記者從3月25日召開(kāi)的寧波市海外高層次人才引進(jìn)工作會(huì)議上獲悉,,從今年起,,用5年至10年時(shí)間,,使在寧波市工作創(chuàng)業(yè)的海外人才從目前的1100余人增加到8000余人,。為此,市財(cái)政將設(shè)立引進(jìn)海外高層次人才專(zhuān)項(xiàng)資金,,用于海外高層次人才的安家補(bǔ)貼和科研啟動(dòng),。
據(jù)了解,寧波市實(shí)施海外高層次人才引進(jìn)計(jì)劃的目標(biāo)是,,用5年至10年時(shí)間,,以市級(jí)以上重點(diǎn)創(chuàng)新項(xiàng)目、重大建設(shè)工程,、重點(diǎn)實(shí)驗(yàn)室,、重點(diǎn)學(xué)科、高新技術(shù)開(kāi)發(fā)區(qū)等為載體,,引進(jìn)并重點(diǎn)支持100名左右能夠突破關(guān)鍵技術(shù),、發(fā)展和帶動(dòng)高新技術(shù)產(chǎn)業(yè)(學(xué)科)的海外高層次科技創(chuàng)業(yè)領(lǐng)軍拔尖人才和科技創(chuàng)新領(lǐng)軍拔尖人才,爭(zhēng)取30名以上進(jìn)入省海外高層次人才引進(jìn)計(jì)劃,,爭(zhēng)取實(shí)現(xiàn)進(jìn)入國(guó)家引才“千人計(jì)劃”的突破,。力爭(zhēng)到2015年在寧波市工作的海外人才總數(shù)達(dá)到5000名,到2018年達(dá)到8000名,。
列入寧波市引進(jìn)目標(biāo)的海外高層次人才,,包括中國(guó)籍和外籍人士,在海外取得博士學(xué)位,,不超過(guò)55周歲,,引進(jìn)后每年在寧波市工作時(shí)間不少于6個(gè)月,并要求是在國(guó)外高校,、科研院所擔(dān)任相當(dāng)于教授職務(wù)的專(zhuān)家學(xué)者,;或在國(guó)際企業(yè)或金融機(jī)構(gòu)擔(dān)任高級(jí)職務(wù)的專(zhuān)業(yè)技術(shù)人才、經(jīng)營(yíng)管理人才,;或掌握先進(jìn)技術(shù),、攜帶具有自主知識(shí)產(chǎn)權(quán)的優(yōu)秀創(chuàng)新項(xiàng)目,具備海外自主創(chuàng)業(yè)經(jīng)驗(yàn),、熟悉國(guó)際規(guī)則的創(chuàng)業(yè)人才,;或?qū)幉ㄊ芯o缺、急需的其他高層次創(chuàng)新創(chuàng)業(yè)人才,。其中業(yè)績(jī)突出的緊缺特需人才,,經(jīng)審批,在引才條件上可適當(dāng)放寬,。
為加快引進(jìn)海外人才,,寧波市將在拓寬引才渠道、建設(shè)吸納海外人才的載體,、加大扶持力度,、提供優(yōu)質(zhì)服務(wù)等方面采取積極有效的舉措。寧波市將建立10個(gè)左右海外高層次人才創(chuàng)新創(chuàng)業(yè)基地,,建設(shè)50個(gè)左右以海外高層次人才領(lǐng)銜的科技創(chuàng)新團(tuán)隊(duì),,支持一批重點(diǎn)高校和科研院所實(shí)施海外人才引進(jìn)項(xiàng)目。對(duì)引進(jìn)的海外高層次人才的創(chuàng)新創(chuàng)業(yè)項(xiàng)目,,經(jīng)評(píng)審后給予一定額度的啟動(dòng)資金,,并對(duì)海外高層次人才給予一次性購(gòu)房安家補(bǔ)貼。設(shè)立窗口為引進(jìn)人才辦理居留和出入境,、落戶(hù),、醫(yī)療、保險(xiǎn),、住房,、子女就學(xué)、配偶安置等提供優(yōu)質(zhì)服務(wù),。
據(jù)悉,,寧波市將實(shí)施海外高層次人才引進(jìn)工作目標(biāo)考核制,對(duì)相關(guān)部門(mén)和單位下達(dá)引才參考指標(biāo),,其中今年計(jì)劃引進(jìn)海外人才280名,,比去年增加20%,。(沈朝暉 何兵 嚴(yán)俊)
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