龍巖新羅僑聯(lián)創(chuàng)新基層組織建設 打造為僑服務新平臺
新羅僑聯(lián)創(chuàng)新基層組織建設
打造為僑服務新平臺
近年來,,龍巖市新羅區(qū)僑聯(lián)積極響應中國僑聯(lián)“組織起來,、活躍起來、貢獻起來”的總體要求,以“僑胞之家”創(chuàng)建活動為抓手,,積極探索基層僑聯(lián)組織建設的工作新模式,、新機制,取得了一定成效,。目前,,全區(qū)已創(chuàng)建省級“僑胞之家”6個,其中,,新羅區(qū)僑聯(lián)和東肖鎮(zhèn)僑聯(lián)被評為省級“僑胞之家”示范點,,東肖鎮(zhèn)僑聯(lián)還獲評全國僑聯(lián)系統(tǒng)優(yōu)秀“僑胞之家”榮譽稱號,這也是龍巖市唯一獲此殊榮的“僑胞之家”,。主要做法:
一是爭取支持夯實陣地,。積極主動與當?shù)攸h委政府溝通協(xié)商,為基層僑聯(lián)協(xié)調(diào)解決獨立辦公場所問題,,配套完善電腦等設備及規(guī)范的活動場地,,使“僑胞之家”不但是“家”還兼顧了展示僑界風采、開展僑界活動,、接待內(nèi)外賓朋,、促進僑商合作等方面功能。特別是東肖鎮(zhèn)僑聯(lián)在當?shù)攸h委政府的支持下,,于2020年搬遷至東肖鎮(zhèn)政府大樓集中辦公,,辦公面積達450平方米,設置僑史展室,、僑胞接待室,、僑聯(lián)辦公室、多功能綜合會議室,、圖書閱覽室等,,有力改善了“僑胞之家”硬件設施。
二是優(yōu)化配選建強隊伍,。拓寬選人用人渠道,,聘請熱心僑聯(lián)事業(yè)、有較強責任心,、有奉獻精神,、身體狀況良好、在當?shù)赜幸欢ㄓ绊懥Φ臍w僑僑眷作為專(兼)職人員,,從事基層僑聯(lián)具體事務,。今年將結合新一輪鎮(zhèn)級組織換屆年,同步推動東肖鎮(zhèn)僑聯(lián)換屆,。
三是多方爭取保障經(jīng)費,。新羅區(qū)僑聯(lián)根據(jù)基層僑聯(lián)不同的工作情況,,從有限的工作經(jīng)費中,每年下?lián)?個基層僑聯(lián)工作經(jīng)費16萬元,,對工作突出的給予一定獎勵,,重大事項另行安排經(jīng)費。積極爭取鎮(zhèn)黨委政府支持,,落實發(fā)放鎮(zhèn)僑聯(lián)主席每月300元,、村僑聯(lián)會負責人每月100元的工作補貼。
四是創(chuàng)新載體激發(fā)活力,。堅持每年開展僑法宣傳活動,,全區(qū)以“僑胞之家”為落腳點,向歸僑僑眷發(fā)放僑法宣傳材料,,營造“知僑法,、護僑益”的良好社會氛圍。東肖僑聯(lián)組織的僑聲藝術團作為全省唯一的鄉(xiāng)鎮(zhèn)僑聲藝術團,,曾應香港龍巖同鄉(xiāng)會,、印尼雅加達龍巖同鄉(xiāng)會的邀請,出境演出,,增強了華僑新生代對家鄉(xiāng)的認同感,。
五是強化服務凝聚僑心。把聯(lián)系,、走訪,、交友、服務作為“僑胞之家”工作的主要內(nèi)容,,加強與海外僑胞及社團的聯(lián)系,注重發(fā)揮老一輩華僑華人在巖親友的橋梁作用,,多渠道加強與新生代華僑的溝通聯(lián)系,,通過“老帶新、內(nèi)聯(lián)外,、夏令營”等形式,,引導華僑新生代“常回家看看”,。堅持定期上門走訪慰問海外重點人士在巖眷屬,,關注困難歸僑僑眷,及時幫助他們解決生活中遇到的困難,。(劉柳)