中國僑網(wǎng)12月24日電 據(jù)加拿大《明報》報道，時近年末，加拿大聯(lián)邦移民部長亞歷山大(Chris Alexander)回顧一年的“成就”,。確實,，這一年來加國移民系統(tǒng)發(fā)生幾十年來罕見的重大變化，移民顧問們對此可說毀譽(yù)參半,。有的認(rèn)為“愈來愈緊,、有違情理”,，有的則認(rèn)為利國利民,。

　　官國榮是當(dāng)?shù)刭Y深移民顧問,，上世紀(jì)90年代已經(jīng)涉足此行業(yè)。雖然他對移民制度“新政”頗多肯定,，但對聯(lián)邦政府處理過程中動輒突如其來地“一刀切”的做法,，亦不敢恭維，認(rèn)為比較突兀,，影響加國政府聲譽(yù),。例如今年5月取消國際留學(xué)生經(jīng)驗類移民6個職業(yè)類別，稍后結(jié)束2萬家庭的投資移民申請等,，皆屬此類,。

　　官國榮表示，作為移民顧問,，他對這些變化并不喜歡,，因為導(dǎo)致生意變差；作為華人,，對變化也無好感,，因為對華人不利；但作為加拿大公民,，必須承認(rèn)這些變化并非保守黨政府一時沖動炮制出來,，而是基于加國的經(jīng)濟(jì)、就業(yè),、人口及競爭力而對移民制度做出的重大變革,。

　　回顧2014年重大變化中，最引人注目的應(yīng)該是“快速移民”,。關(guān)認(rèn)為,，這個變革非常好。

　　他說,，加國長期有“技術(shù)移民”,，現(xiàn)在有技術(shù)、技工,、和經(jīng)驗類移民,，還有8個省的留學(xué)生申請移民計劃。如今,，所有這些項目都可以從“快速移民”的人才庫中挑選人才,。

　　這個人才庫以學(xué)業(yè)、語言和工作等指標(biāo)給申請人打分,，不但促進(jìn)和誘導(dǎo)年輕留學(xué)生上進(jìn),，而且還鼓勵十幾萬加國雇主進(jìn)入人才庫找人才,，客觀上打擊了申請造假。新政策可以加快處理申請個案,，避免過去技術(shù)移民等待5年左右的時間,，讓新鮮人才都等“黃”了。

　　資深移民顧問林達(dá)敏對加國移民政策變化持反對態(tài)度,，認(rèn)為變得“愈來愈緊”,，“不合情”、“不合理”,。

　　如,，學(xué)生移民資料進(jìn)入人才檔案庫，如果有人力部批文,，就可獲得優(yōu)先,。但該批文需要當(dāng)事人職業(yè)有中線以上收入。這又不容易,。再有,，擔(dān)保父母，擔(dān)保人的收入要求比配偶類擔(dān)保高出30%,。年輕人擔(dān)保父母,，許多達(dá)不到這水準(zhǔn)。

　　故此,，他總結(jié)“新政”是人人可申請,，但有機(jī)會“出線者”甚少。