中國僑網(wǎng)3月27日電 據(jù)美國《僑報》報道,，美國蒙特利公園市市長林達堅當?shù)貢r間25日與南加州華人律師協(xié)會一同在蒙市市政廳舉行法律免費講座,，律師們在講座中為民眾講解了新改變的勞工法、移民法等,，提醒民眾及時尋求法律幫助,，以保護自身利益。

　　蒙市市長林達堅25日在市政廳舉行法律講座,，邀請南加華人律師協(xié)會的8名律師為民眾免費講解華人需要注意的法律事項,，以及最新的律法。他說,，這個新法主要是讓社區(qū)收益,，給市民增加知識。

　　律師們對華人常見的法律問題逐項講解,，并回答民眾的提問,。

　　徐家鐳(Ray Hsu)介紹說，2018年1月1日起有新的勞工法，因為美國主流社會一直對男女同工不同酬的問題非常關(guān)注,，商家在新增雇員時不能問應(yīng)聘者之前的薪資,，如果問了之前的薪資之后卻不雇用，應(yīng)聘者可以檢舉,；商家在面試應(yīng)聘者時還不可以問非定罪以外的罪案記錄,，甚至包括注銷的犯罪記錄；使用裝修合同商的商家如果雇用的合同工有下屬的合同工就要小心,，新的法律規(guī)定如果合同工沒有支付下屬合同工的薪酬,，下屬合同工除了告該合同工之外，也可以告商家,。

　　他指出,，新法還規(guī)定如果家中有重病病人，雇員需要請假照顧,，企業(yè)要保證其12周停薪留職,，從前是規(guī)定員工超過50人的商家需要遵守這個規(guī)定，現(xiàn)在規(guī)定企業(yè)超過20個雇員也需要遵守這個規(guī)定,。

　　徐家鐳律師還指出,，看護工訴訟從2014年開始到現(xiàn)在愈演愈烈，所以雇主要非常小心,，勞工法規(guī)定看護工要發(fā)正式員工工資單,，在雇主家里受傷可以申請工傷，加班也要有加班費,。

　　2017年開始,，如果雇用非法員工，突然失去身份,，也不能因為其非法移民身份而被開除,。

　　此外,，律師指出,，華人商家要注意，勞工局判決不付罰款,，罰款會增加三倍,，2016年之后新法規(guī)定，即便商家不付罰款關(guān)門大吉,，受害者仍然可以告?zhèn)€人,。

　　在移民法方面，孟小潔(Marta Meng)律師指出,，2017年開始,，H-1B簽證受到嚴格審查，無論是申請時間還是工作薪資上面都有很多障礙，移民局還要求補充材料方式增加流程,，因此申請變得更難,。

　　其實移民法雖然沒有實質(zhì)上的變化，但很多移民類別的申請時間都變長了,，例如EB類通過工作申請綠卡,，從前不需要面試，現(xiàn)在要通過面試,，因此時間變久,，間接影響到拿綠卡的申請人。

　　孟小潔律師指出,，2018年在簽證欺詐方面有大改變,，從前30天之內(nèi)轉(zhuǎn)換身份被認為欺詐，現(xiàn)在90天之內(nèi)想要變化也算是欺詐?，F(xiàn)在綠卡申請的時間要遠遠超過90天,，而且在沒有工卡的時候離境，也會影響到綠卡申請,。

　　孟小潔律師提醒人們,，2018年還有一些法律將會做出改變：H-1B配偶工卡取消的提案將在今年6月提出；另外企業(yè)家簽證EB-6的簽證去年年底生效,，但預(yù)計今年將會被收回,。

　　此外，她還提醒人們,，很多人擔心公民為父母申請綠卡會不會被砍掉,，但這個可能性相當小，因為這個法律的改變需要國會同意才能取消,。作為普通公眾看到這條消息,，要先看這個消息是不是聯(lián)邦公布的，如果是一個新聞發(fā)布會發(fā)出的,，通常不是正式的,。(夏嘉)