據(jù)教育部最新數(shù)據(jù)，2015年，中國輸出了留學(xué)生52 . 37萬人,，各類留學(xué)回國人員總數(shù)為40 . 91萬人,。他們中,，有些人從選擇出國到回國就業(yè)，都是父母的“提線木偶”，留學(xué)錢沒少花，用人單位對海歸卻越來越挑了,，有的明確設(shè)定學(xué)制等門檻，起薪也不再那么體面,。

　　“出國留學(xué),，一直是父母安排的路”

　　春節(jié)過后，江西姑娘胡思思回到了她就讀博士研究生的韓國某高校,，至此,，她在韓國的生活和學(xué)習(xí)只剩下不到一個(gè)月的時(shí)間。隨后,，參加完博士論文答辯和春季畢業(yè)生畢業(yè)典禮,，她就回到了老家江西。

　　提及碩士留學(xué)英國,、博士留學(xué)韓國的經(jīng)歷,，胡思思用了“被安排”一詞，她坦言,，都是父母決定讓她出國,，讀博士完全是“被老爸打包去了韓國”,。

　　2011年夏天,，胡思思從上海一所211院校本科畢業(yè)后，前往英國南安普頓大學(xué)讀藝術(shù)管理,，“在國內(nèi)學(xué)的是文化產(chǎn)業(yè)管理,，英國有對口的碩士專業(yè)，學(xué)制短,、學(xué)費(fèi)合適,，就去了，沒有考慮過其他國家,?！?/p>

　　一年半后，讀完碩士的胡思思沒有聽從家人的安排,，執(zhí)意不在英國讀博,，回了老家,。“回國找一份自己喜歡的工作,，在父母身邊生活,，是不是挺沒追求的？”她笑著說,，自己規(guī)劃的未來生活被父母打斷了,，她還是被父親“打包”送到了韓國?！稗植贿^老爸,，不過韓國離家近，我也‘哈韓’,，好像去呆兩年也不錯,。”作為90后的胡思思,，2013年學(xué)了朝鮮語就去了韓國,。

　　兩年半后，胡思思提前半年畢業(yè),，成了一名海歸女博士,。就在回國前，她又一次被父親“安排”了,?！袄习肿屛蚁热ヒ凰咝．?dāng)設(shè)計(jì)學(xué)老師，今年9月入職,，現(xiàn)在忙著給自己‘充電’,，工作前最后的逍遙生活不多了?！焙妓夹χf,。

　　難取得歸屬感，放棄工作回國創(chuàng)業(yè)

　　像胡思思一樣被父母“安排”留學(xué)的人不在少數(shù),。 “這兩年,，留學(xué)呈現(xiàn)出低齡化趨勢，那些高中,、本科就被家長送出國門的孩子,，還沒有形成自己的人生觀、價(jià)值觀,，只能由家長來安排,。”啟德留學(xué)濟(jì)南公司市場總監(jiān)姜磊說,，出國留學(xué)前應(yīng)先明確就業(yè)計(jì)劃,，將回國就業(yè)的壓力前置,，畢竟在國外工作并不容易。

　　2014年,，英國留學(xué)回來的濟(jì)南姑娘張靜鏡加入了創(chuàng)業(yè)大潮,。如今，28歲的她已經(jīng)擁有了自己的服裝品牌,。

　　9年前,，張靜鏡獨(dú)自去英國留學(xué)，一呆就是六年,。向來乖巧的她在大一下學(xué)期選擇從謝菲爾德大學(xué)新聞系退學(xué),，報(bào)考了倫敦服裝學(xué)院。從熱門大學(xué)的頂尖專業(yè)退學(xué),，去考一個(gè)沒把握的專業(yè),，張靜鏡很“任性”?！拔覠o數(shù)次想過,，一場盛大的服裝秀結(jié)束后，最后走出來的設(shè)計(jì)師是我,?！彼f，自己的夢想是開一家自己品牌的設(shè)計(jì)公司,，與一群志同道合的設(shè)計(jì)師,、工人一起設(shè)計(jì)自己的系列。

　　2009年,，在英國著名時(shí)尚品牌麥昆實(shí)習(xí)一個(gè)學(xué)期后,，張靜鏡拿到了麥昆的錄用通知，但她放棄了,?！霸邴溊ミ@樣的大品牌，不會完全根據(jù)工作能力來安排職位,。如果不轉(zhuǎn)國籍的話,，助理設(shè)計(jì)師都當(dāng)不了，更別提進(jìn)入設(shè)計(jì)師主團(tuán)隊(duì)了,。沒有歸屬感，上升空間有限,，所以我選擇回國創(chuàng)業(yè),。”

　　回國創(chuàng)業(yè)并不容易,，從選址,、建廠,、裝修、進(jìn)機(jī)器到招工,，張靜鏡親自上陣,。2014年3月，她在服裝資源豐富的廣東虎門建廠,，生產(chǎn)Bianca Neve品牌服裝,。如今，已在廣州,、南京,、蘇州等地開了5家專賣店。上一年度的冬季系列累計(jì)售出1萬多件,，盈利130萬元左右,。

　　不少海歸一年“速成”，用人單位越來越挑

　　隨著留學(xué)生越來越多地回國就業(yè),，不少“海歸”成了“海待”(歸國待業(yè)),。對用人單位而言，鍍著海歸金邊的留學(xué)人員顯得不那么吃香了,，不少用人單位給他們設(shè)定了硬杠杠,。

　　比如國家電網(wǎng)山東省電力公司2016年的公開招聘，對報(bào)名的國(境)外院校學(xué)生明確要求,，其本科畢業(yè)學(xué)校一般為國內(nèi)全日制一本及以上院校,，對于國(境)外學(xué)習(xí)期不滿2年的，本科學(xué)校為國內(nèi)985,、211工程院校,。

　　“有些國家的研究生學(xué)制只有1年，留學(xué)生的專業(yè)知識可能不夠牢固,，所以我們不太偏愛英國等國的碩士畢業(yè)生,。”一家曾經(jīng)參加過海洽會的出版公司人事部負(fù)責(zé)人表示,。

　　澳加美聯(lián)濟(jì)南公司負(fù)責(zé)人也證實(shí),，因業(yè)務(wù)需要，公司也招聘了不少海歸,，與前些年相比,，海歸“眼高手低”的現(xiàn)象少了。不少公司招聘時(shí)給海歸設(shè)置各種“門檻”,，畢竟海歸多了,，得通過“門檻”來提前篩選。

　　與國內(nèi)高校碩士學(xué)位學(xué)制不同，不少海歸碩士都是1年“速成”,?！吧鲜兰o(jì)80年代，對用人單位來說,，海歸意味著‘天之驕子’,、高層次人才。這幾年,，留學(xué)人數(shù)上漲,，海外學(xué)歷也隨之貶值。所以,，如今不少招留學(xué)生的企業(yè)招聘條件會考慮學(xué)制,，甚至看國內(nèi)本科院校?！睗?jì)南市高新區(qū)一家人力資源公司負(fù)責(zé)人表示,。

　　留學(xué)花費(fèi)超百萬，回國后薪水卻難匹配

　　此前有媒體報(bào)道,，一女學(xué)生留學(xué)芬蘭花了40多萬元,，回國后只期待能找到月薪1500元的工作。40多萬元,、1500元,，兩個(gè)反差極大的數(shù)字不禁引人聯(lián)想：如此高昂投資，是不是值得,？從做生意的角度來看,，這種買賣顯然太不劃算了。

　　“每年的學(xué)費(fèi)折合人民幣大概是18萬元,，在英國留學(xué)的話需要個(gè)人在校外租房,。當(dāng)時(shí)沒有租在繁華地段，一周也280元,。房租外加交通,、買書等費(fèi)用差不多一年還得6萬元人民幣?！痹谟玫綇V告學(xué)碩士的郭雯給記者算了一筆賬,。但是，歸國后的郭雯卻一直未能成功就業(yè),，期待月薪也從最初的8000元降到3000元,。

　　“希望能找到一份廣告公司設(shè)計(jì)的工作，最初的月薪可能不是那么高,，但要有好的晉升渠道和平臺,?！惫┱f,。

　　據(jù)一家招聘網(wǎng)站調(diào)查顯示,，八成海外留學(xué)的成本(學(xué)費(fèi)+生活費(fèi))年均30萬元-50萬元，多數(shù)國家對商科,、文科設(shè)置的獎學(xué)金較少,。參加此次調(diào)查的留學(xué)生中，過半數(shù)人在海外留學(xué)的時(shí)間為3年以內(nèi),，總費(fèi)用100萬元至150萬元之間,，有3.1%的人稱留學(xué)花費(fèi)超過300萬元。(周國芳 許亞薇)