廣東揭陽推人才“政策包” 引進海內(nèi)外高層次人才
原標題 揭陽推出人才“政策包”
南方日報訊 (記者/達海軍)近日,,揭陽不斷推出人才“政策包”和“組合拳”,。16日,揭陽舉行人才驛站揭牌儀式暨海內(nèi)外高層次人才揭陽行活動,,揭陽市市長陳東表示,,要當(dāng)好高層次人才的“服務(wù)員”,,當(dāng)好創(chuàng)新創(chuàng)業(yè)團隊、項目的“紅娘”,,讓各類人才在揭陽有更強的歸屬感,、獲得感、幸福感和成就感,。
人才驛站具有“柔性+靶向”招才引智的作用,,按照“1+3+N”模式規(guī)劃建設(shè),其中省,、市共建市級人才驛站,,在中德金屬生態(tài)城設(shè)立1個總站,在揭陽迎賓館、望天湖生態(tài)旅游度假區(qū),、京明溫泉度假村設(shè)立3個服務(wù)基地,;市、縣共建縣級人才驛站,,各縣(市,、區(qū))依托條件成熟的產(chǎn)業(yè)園區(qū)、高校院所,、大型企業(yè)等設(shè)立一批各具特色的分站,,逐步在全市形成柔性引才網(wǎng)絡(luò)。揭陽計劃把驛站建設(shè)成輻射境內(nèi)外資源的海外人才樞紐,。
在活動中,,揭陽市還發(fā)布了《關(guān)于加快人才優(yōu)先發(fā)展推動創(chuàng)新驅(qū)動的若干意見》(簡稱“人才新政25條”)。揭陽市委常委,、組織部長陳俊林介紹,,“人才新政25條”實施更加開放的引才措施,致力于補齊高端人才短板,。對引進的創(chuàng)新創(chuàng)業(yè)團隊分層次給予800萬元,、500萬元和300萬元資助,對引進的高層次人才分層次給予最高200萬元資助,;瞄準產(chǎn)業(yè)發(fā)展需要的急需緊缺人才,,重點吸引一批博碩士和正副高職稱人才,按層次每人給予20和10萬元補貼,。
此外,揭陽對每年在該市累計服務(wù)3個月以上的專家人才,,給予相應(yīng)差旅補貼和生活補貼,;對成功引進高端團隊、院士或領(lǐng)軍人才的單位和個人,,給予最高100萬元“伯樂”獎勵,。
目前揭陽建成9家院士工作站,數(shù)量位居粵東西北地區(qū)首位,。以院士工作站為“母體”,,為揭陽企業(yè)引進9名中科院和中國工程院院士,同時為揭陽帶來超過40人的創(chuàng)新團隊,,合作研發(fā)項目10多項,,申請專利超過30件,為企業(yè)培養(yǎng)高層次創(chuàng)新人才80多人,。