龍華“云端”發(fā)力 擴(kuò)大人才“朋友圈”

　　“云展廳”“云聘會”“云路演”搭建海內(nèi)外人才交流平臺

　　2020年初,，突如其來的新冠肺炎疫情,，讓（深圳）龍華的經(jīng)濟(jì)發(fā)展按下了“暫停鍵”,。今年第二季度,，龍華區(qū)的經(jīng)濟(jì)活躍度已明顯恢復(fù)。

　　由于當(dāng)前海外疫情趨勢尚未明朗,，海外人才歸國發(fā)展的腳步暫被阻擋,。為此，龍華區(qū)科技創(chuàng)新局借助“云展廳”“云聘會”“云路演”等線上手段,，持續(xù)擴(kuò)大龍華人才工作的“朋友圈”,。

　　據(jù)統(tǒng)計，截至9月底,，龍華區(qū)利用“云聘會”的形式,，分別發(fā)布879個社招職位和548個校招職位。在“云路演”方面,，共有197個海外博士團(tuán)隊帶著項目報名,，21個團(tuán)隊入圍并與創(chuàng)新企業(yè)或園區(qū)進(jìn)行對接。

　　站在深圳經(jīng)濟(jì)特區(qū)建立40周年的節(jié)點上,，龍華區(qū)緊緊抓住中國特色社會主義先行示范區(qū)和粵港澳大灣區(qū)“雙區(qū)驅(qū)動”的重大機(jī)遇,，正以“二次創(chuàng)業(yè)”的勇氣,，以更高的擔(dān)當(dāng)和站位重新出發(fā),。在“云端”引才的背后，是龍華區(qū)加快建成高質(zhì)量發(fā)展主力區(qū),、宜居宜業(yè)魅力區(qū)的堅實步伐,。

　　撰文：吳治聰

　　無懼疫情

　　與人才在“云”上牽手

　　今年9月，第十八屆中國國際人才交流大會網(wǎng)上大會在北京,、深圳,、莫斯科三地以視頻連線方式正式啟動,。本屆大會上，龍華分會場創(chuàng)新形式,，通過“云展廳”“云聘會”“云路演”等線上交流模式,，搭建起龍華區(qū)引進(jìn)海內(nèi)外人才的國際性交流平臺。

　　龍華區(qū)位于深圳地理中心和城市發(fā)展中軸,，于2017年1月7日正式掛牌成立行政區(qū),。在行政區(qū)正式成立前，龍華已擁有了多年制造業(yè)發(fā)展經(jīng)驗,，這里吸引了富士康,、三一重工、富士施樂等著名企業(yè),。

　　受疫情影響,，目前身處海外的人才只能在“云展廳”里通過AR/VR/3D等最新信息技術(shù)手段，了解龍華區(qū)在前沿領(lǐng)域的重大突破,、創(chuàng)新創(chuàng)業(yè)的最新成就,、優(yōu)惠的科技政策、優(yōu)厚的人才政策等信息,。

　　面對企業(yè)的用人需求,，龍華區(qū)科技創(chuàng)新局利用參加人才交流大會的“線上招聘”功能區(qū)，組織轄區(qū)企業(yè)參與“智匯全球”網(wǎng)聘會,。此外,，龍華區(qū)科技創(chuàng)新局還組織區(qū)內(nèi)企業(yè)與參展的國內(nèi)外知名獵頭公司、人力資源市場等機(jī)構(gòu)進(jìn)行合作洽談,。

　　龍華區(qū)科技創(chuàng)新局工作人員告訴筆者,，“本次‘云聘會’覆蓋各行各業(yè)，面對海內(nèi)外人才進(jìn)行招聘,，所有參與招聘的企業(yè)都經(jīng)過遴選,，且無需付費?！?/p>

　　據(jù)統(tǒng)計,，截至9月底，在云聘會的“社招智聘百強(qiáng)”板塊,，龍華區(qū)共上線173家企業(yè),，發(fā)布879個職位，3萬余人次瀏覽招聘信息,，面試達(dá)845人次,。而在云聘會的“校招智領(lǐng)未來”板塊，來自龍華區(qū)的103家企業(yè)共發(fā)布548個職位,，2萬余人次參與其中,，面試達(dá)681人次,。

　　一直以來，“百名海外博士龍華行”都是龍華區(qū)參與人才交流大會的金牌項目,。今年,，海外博士與龍華相關(guān)部門和企業(yè)在線上進(jìn)行交流。9月25日,，第七屆百名海外博士龍華行暨首屆云路演第三場在鴻榮源—壹成環(huán)智中心順利落幕,，活動共吸引了197個博士團(tuán)隊參加，其中21個團(tuán)隊的優(yōu)質(zhì)項目從中脫穎而出,，受到了龍華相關(guān)企業(yè)和園區(qū)的關(guān)注,。

　　協(xié)辦單位深圳市海外留學(xué)歸國人員協(xié)會介紹，參與的路演項目包含有大健康生命科技,、電子信息,、生物醫(yī)藥、新一代信息技術(shù),、新材料,、汽車領(lǐng)域/現(xiàn)代服務(wù)等多個技術(shù)領(lǐng)域。

　　寶能科技園產(chǎn)業(yè)發(fā)展部總監(jiān)金鑫表示,，本次的路演提供項目都比較優(yōu)秀,，其中有部分優(yōu)質(zhì)項目和園區(qū)的定位相吻合，參與本次路演的評選對園區(qū)招商引資有一定的幫助,。目前,，園區(qū)正在與幾個有意向的入駐團(tuán)隊進(jìn)行洽談，同時園區(qū)也在加緊出臺相關(guān)優(yōu)惠措施并為有意愿入駐的團(tuán)隊提供協(xié)助,。

　　據(jù)龍華區(qū)科技創(chuàng)新局工作人員介紹,，本次路演的評委由科技園區(qū)負(fù)責(zé)人、創(chuàng)新企業(yè)技術(shù)人員,、高校教師等組成,。參與路演的選手利用視頻的方式與評委遠(yuǎn)程互動。除此之外,，路演還設(shè)置了園區(qū)推薦環(huán)節(jié),，園區(qū)代表現(xiàn)場為選手介紹園區(qū)優(yōu)勢，創(chuàng)造對接項目落地的契機(jī),。

　　“我很喜歡龍華創(chuàng)新創(chuàng)業(yè)的氛圍,！未來我們的項目很大可能會落地深圳?！苯衲陝倧牡聡侥岷诠I(yè)大學(xué)畢業(yè)的袁戟告訴筆者,，路演結(jié)束后,，龍華區(qū)的銀星科技園和硅谷科技園都與他主動對接,，對方對于政策的解讀很詳盡,，對他的整個團(tuán)隊考慮周全，提出了極具吸引力的邀請,。

　　功在平時

　　為人才工作生活“護(hù)航”

　　談及深圳,，也許旅居海外的人才早已有所聞。但是,，龍華區(qū)對他們而言還有點陌生,。龍華區(qū)成功利用“云”手段進(jìn)行引才，其背后依靠的仍然是這一座城區(qū)的創(chuàng)新創(chuàng)業(yè)氛圍以及優(yōu)良居住環(huán)境,。

　　“龍華是一個創(chuàng)業(yè)就業(yè)的好地方,，有著最好的人才扶持政策。如今,，能夠明顯感受到龍華的創(chuàng)業(yè)公司越來越多,，這不僅得益于政策對創(chuàng)業(yè)的支持，還與龍華的人才優(yōu)勢有關(guān),?！痹谡劦烬埲A區(qū)的營商環(huán)境時，曾受惠于龍華區(qū)人才政策和科技創(chuàng)新政策的企業(yè)負(fù)責(zé)人宋章軍如是說道,。

　　近年來,，龍華區(qū)堅持人才優(yōu)先發(fā)展戰(zhàn)略，推出“龍舞華章計劃”等一系列含金量高,、針對性強(qiáng)的政策舉措,。從2014年開始實施“龍舞華章計劃”系列人才政策以來，龍華區(qū)認(rèn)定高層次人才已近1000人,，2019年人才總量已突破72萬,。

　　在龍華開辦企業(yè)能享受到哪些便利？龍華區(qū)深化“放管服”改革,，巧用“加減乘除”改出質(zhì)量和服務(wù),。龍華區(qū)堅持以人民為中心，以深化放管服改革為主線,，打出便民利民“組合拳”,，實現(xiàn)政府服務(wù)更加精準(zhǔn)、便利,、高效,，營商環(huán)境進(jìn)一步優(yōu)化。

　　在簡政放權(quán)上做好“減法”,，不斷“減材料,、縮時限、優(yōu)流程”，打造全天候不打烊24小時自助服務(wù),。在優(yōu)化服務(wù)上做好“加法”,，推行“政務(wù)+稅務(wù)”分廳辦、“政務(wù)+民生”一門辦,、“政務(wù)+金融”一站辦模式,。在信息共享互通上做好“乘法”，讓政務(wù)數(shù)據(jù)歸集發(fā)揮乘數(shù)效應(yīng),，推行“不見面”審批,。在作風(fēng)建設(shè)上做好“除法”，以細(xì)節(jié)傳遞服務(wù)溫度,，以強(qiáng)監(jiān)管提升窗口服務(wù)作風(fēng),。

　　在打造產(chǎn)業(yè)集群的同時，龍華區(qū)還十分重視基礎(chǔ)科研和高等教育,。近年來,，龍華引進(jìn)了深圳人工智能與數(shù)據(jù)科學(xué)研究院(龍華)、深圳羅茲曼國際醫(yī)學(xué)轉(zhuǎn)化研究院等研發(fā)機(jī)構(gòu)15家,。2020年9月,，電子科技大學(xué)(深圳)高等研究院落戶龍華區(qū)銀星工業(yè)園，實現(xiàn)了龍華高等教育“零”的突破,。

　　在政策支持方面,，龍華區(qū)已經(jīng)出臺了《區(qū)級重點研發(fā)機(jī)構(gòu)管理辦法(試行)》《深圳市龍華區(qū)創(chuàng)新載體認(rèn)定管理辦法(試行)》等配套政策。為了優(yōu)化,、簡化專項資金申報系統(tǒng),，龍華區(qū)推行“材料一次報送”制度，同時也增強(qiáng)科技計劃項目全過程管理和資金使用審查監(jiān)管,。

　　在場地支持方面,，龍華區(qū)正以高標(biāo)準(zhǔn)優(yōu)化空間規(guī)劃，加快深圳北站港澳青年創(chuàng)新創(chuàng)業(yè)中心建設(shè),，制定專項扶持政策,，對港澳青年團(tuán)隊及企業(yè)從項目引進(jìn)到孵化落地給予全方位扶持，努力將中心建設(shè)成港澳青年創(chuàng)新創(chuàng)業(yè)的示范標(biāo)桿,，構(gòu)筑對接港澳及國際創(chuàng)新資源的前沿陣地,。

　　除了給新引進(jìn)人才的事業(yè)“護(hù)航”以外，龍華區(qū)也關(guān)注他們的生活,，為他們解決后顧之憂,。2013年以來，龍華區(qū)累計籌建保障性住房和人才住房43373套,。2020年,，深圳市下達(dá)龍華區(qū)開工籌集任務(wù)7000套，其中，上半年已完成開工籌集3555套,，預(yù)計2020年將圓滿完成開工籌集任務(wù),。

　　在醫(yī)療和教育方面，龍華區(qū)現(xiàn)有各類醫(yī)療衛(wèi)生機(jī)構(gòu)557家,，其中公立綜合醫(yī)院4家,。龍華區(qū)內(nèi)有公辦學(xué)校51所,，民辦學(xué)校33所,。在龍華的教師隊伍中，共引進(jìn)高層次人才95名,，其中享受國務(wù)院特殊津貼者專家3人,、正高級教師37人、省級名校長11人,、特級教師46人,、副省級城市以上名師70名、博士8人,。2020年,，龍華區(qū)教育系統(tǒng)共招聘高學(xué)歷、高素質(zhì)優(yōu)秀應(yīng)屆畢業(yè)生1888人,，研究生及以上學(xué)歷1420人,，博士32人，占比75.2%,。

　　站在改革開放40周年的新起點上,，龍華區(qū)已全面拉開了新一輪大開發(fā)、大建設(shè)的序幕,，將為各類人才在龍華投資興業(yè),，施展才華創(chuàng)造廣闊舞臺。在“云端”引才的背后,，龍華區(qū)正加緊為項目落戶和人才引進(jìn)提供相關(guān)的配套服務(wù),。

　　“受疫情影響，今年的招聘方式可能不太一樣,。從目前的結(jié)果來看,，一座城區(qū)的創(chuàng)新活力和生活體驗仍然是對人才最大的吸引力?！饼埲A區(qū)科技創(chuàng)新局相關(guān)負(fù)責(zé)人如是說,。