留學(xué)中介
重金出國(guó) 未必“盡如人意”
為此,，深圳某留學(xué)中介的負(fù)責(zé)人董先生表示,，近年來公司接受的海外留學(xué)申請(qǐng)不斷增加，從2008年開始這一趨勢(shì)就更加明顯,。與以往相比,，準(zhǔn)備申請(qǐng)去國(guó)外讀書的家庭經(jīng)濟(jì)條件較好,，一般都能支付孩子在國(guó)外就讀的全部費(fèi)用。就他所知,，目前在美國(guó)讀書的深圳學(xué)生中,，課外打工的很少；家長(zhǎng)提供了足夠的經(jīng)濟(jì)支持讓孩子有更多的時(shí)間學(xué)習(xí),。另一方面,，除了一些中學(xué)成績(jī)平平的學(xué)生謀求“出國(guó)混文憑”，現(xiàn)在不少成績(jī)很優(yōu)異的高中生也選擇去美國(guó),、加拿大上大學(xué),。
究其原因，除了深圳學(xué)生家庭條件普遍較好外,，也與近年來國(guó)內(nèi)就業(yè)形勢(shì)嚴(yán)峻有關(guān),。董先生告訴記者，不少家長(zhǎng)反映,，現(xiàn)在國(guó)內(nèi)一線城市找工作越來越難,，孩子即使在國(guó)內(nèi)讀了名牌大學(xué)，畢業(yè)出來一樣難就業(yè),。與其這樣,，還不如早點(diǎn)送孩子去國(guó)外讀書，讀完了就直接在國(guó)外找工作,；無論今后移民還是回國(guó)都有個(gè)資本,。因此，盡管在國(guó)外讀完本科動(dòng)輒要花上百萬人民幣,，不少家長(zhǎng)為了孩子的“前途”還是不惜重金,。
然而，董先生也告訴記者,，并非是每個(gè)人都適合去國(guó)外讀書,，務(wù)實(shí)選擇是最重要的。一般而言,，海外留學(xué)要求學(xué)生有較強(qiáng)的獨(dú)立性和自主學(xué)習(xí)的能力,，這對(duì)于國(guó)內(nèi)一些自主性差、學(xué)習(xí)被動(dòng)的孩子來說就很難受,。此外,，有些學(xué)生和家長(zhǎng)“非名校不讀”，但由于申請(qǐng)人自身的局限,，有些“名�,！睙o法給申請(qǐng)人提供合適的專業(yè)，那即使勉強(qiáng)就讀也很難收到好的效果；有的時(shí)候,，合適的專業(yè)比學(xué)校更重要,。比如過去常有中國(guó)學(xué)生去英國(guó)學(xué)習(xí)工商管理等專業(yè)，但由于當(dāng)?shù)卮祟惵毼伙柡�,，沒有管理經(jīng)驗(yàn)和當(dāng)?shù)乇尘暗闹袊?guó)學(xué)生很難找到工作,。與此同時(shí)，去國(guó)外讀書還要根據(jù)自身的年齡,、家庭條件,、社會(huì)關(guān)系等因素綜合考慮，有些情況下拿到學(xué)校錄取通知而被拒簽的也大有人在,。
記者調(diào)查
兩極分化留學(xué)各取所需
在采訪過程中記者了解到,，與以往中國(guó)學(xué)生本科畢業(yè)后赴海外攻讀碩士相比，2009年申請(qǐng)出國(guó)留學(xué)的人數(shù)繼續(xù)增長(zhǎng),，而且申請(qǐng)讀本科,、甚至高中的為數(shù)不少。一份留學(xué)中介的調(diào)查報(bào)告顯示,，在2002年以前,，去美國(guó)讀書的中國(guó)學(xué)生中，讀碩士,、博士的占了80%以上,；2003年～2008年，去美國(guó)讀書的中國(guó)學(xué)生中,，攻讀碩士以上學(xué)位的比例降到50%左右,，而申請(qǐng)去美國(guó)讀高中、本科的學(xué)生明顯增多,，也達(dá)到了近乎一半的比例,。與此同時(shí)，由于國(guó)內(nèi)經(jīng)濟(jì)在高速發(fā)展后遭遇低潮,，一些有工作經(jīng)歷的外企職員,、高校教師等也加入到了出國(guó)“充電”的大潮中。
業(yè)內(nèi)人士告訴記者,，近年來出國(guó)留學(xué)出現(xiàn)明顯的“兩極分化”并不奇怪,。一方面，從2005年開始,，美國(guó)對(duì)18周歲以下的中國(guó)學(xué)生簽證放寬,，這就促使了一大批原本很難獲得簽證資格的中國(guó)學(xué)生有可能盡早步入美國(guó)的校園；此外,，作為改革開放前沿的深圳，不少家庭已經(jīng)實(shí)現(xiàn)了“提前富�,！�,，完全有能力支付孩子從小出國(guó)留學(xué)的費(fèi)用,。按照以往的經(jīng)驗(yàn)，孩子越早留學(xué)越容易適應(yīng)新環(huán)境,，今后在國(guó)外就業(yè)相對(duì)更容易,。與此同時(shí)，由于社會(huì)競(jìng)爭(zhēng)日趨激烈,，這也促使不少已工作的人需要不斷“充電”,，海外一些名牌學(xué)校、優(yōu)勢(shì)專業(yè)往往能讓累積了一定資本的職場(chǎng)人士有望獲得更好的發(fā)展空間,。
然而,，由于美國(guó)等發(fā)達(dá)國(guó)家金融危機(jī)等原因，中國(guó)留學(xué)生在海外就業(yè)的道路并不平坦,。有的學(xué)生在國(guó)外畢業(yè)后在當(dāng)?shù)匾舱也坏胶线m的工作,，有的則在短期就業(yè)后無奈失業(yè)，不得不提前返回國(guó)內(nèi),。此外,，中國(guó)經(jīng)濟(jì)近年來的高速發(fā)展，也吸引了一些原本在海外工作的中國(guó)學(xué)生回國(guó)發(fā)展,。權(quán)威部門統(tǒng)計(jì)數(shù)據(jù)顯示,，2008年海外留學(xué)歸國(guó)人數(shù)超過5萬，比2004年暴增一倍,，相當(dāng)于改革開放30年回國(guó)人數(shù)的六分之一,。留學(xué)生大批回國(guó)，使國(guó)內(nèi)就業(yè)形勢(shì)顯得更加緊張,，而“海歸”變“海待”的例子也屢見不鮮,。為了就業(yè)，不少回國(guó)找工作的留學(xué)生已經(jīng)把期望值不斷降低,，甚至接受與國(guó)內(nèi)應(yīng)屆畢業(yè)生同樣的薪酬標(biāo)準(zhǔn),。然而，業(yè)內(nèi)人士也表示,，即使在目前情況下,，真正有豐富的工作經(jīng)驗(yàn)、屬于國(guó)內(nèi)緊缺的專業(yè)人才仍然“吃香”,。一些本身在工作領(lǐng)域獲得一定成績(jī)的專業(yè)人士,，在條件允許的情況下適時(shí)“充充電”，對(duì)自身發(fā)展會(huì)有好處,。與沒有工作經(jīng)驗(yàn),、職業(yè)規(guī)劃不明確的“小留學(xué)生”相比，“充電”回歸的職場(chǎng)精英獲得高薪、好職位的機(jī)會(huì)更大,。(潘彥)
