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江門出臺多項(xiàng)政策服務(wù) 助力港澳同胞就業(yè)創(chuàng)業(yè)

2019年03月01日 09:19   來源:江門日報(bào)   參與互動參與互動
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中國僑網(wǎng)我市統(tǒng)籌推行高層次人才“綠卡”制度,為人才在入戶、醫(yī)療等方面提供便利服務(wù),。圖為人才管家為高層次人才提供跟蹤服務(wù),。
    我市統(tǒng)籌推行高層次人才“綠卡”制度,,為人才在入戶、醫(yī)療等方面提供便利服務(wù)。圖為人才管家為高層次人才提供跟蹤服務(wù)。

  原標(biāo)題 我市出臺多項(xiàng)政策服務(wù)

  助力港澳同胞就業(yè)創(chuàng)業(yè)

  文/圖 江門日報(bào)記者/傅雅蓉

  港澳人員到江門就業(yè)創(chuàng)業(yè),,不再需要辦理《臺港澳人員就業(yè)證》;在江門求職,、就業(yè)的港澳人員,,可使用港澳臺居民居住證、港澳居民來往內(nèi)地通行證等有效身份證件辦理人社各項(xiàng)業(yè)務(wù),;港澳人員在江門就業(yè),,可通過市人社網(wǎng)上服務(wù)平臺進(jìn)行就業(yè)備案和失業(yè)登記,享受政策咨詢,、職業(yè)介紹,、開業(yè)指導(dǎo)、創(chuàng)業(yè)孵化等各項(xiàng)公共就業(yè)創(chuàng)業(yè)服務(wù),,依法享有各項(xiàng)勞動保障權(quán)益……

  一直以來,,我市與港澳地區(qū)的聯(lián)系十分頻繁,近年來,,更是在經(jīng)濟(jì)、文化,、科技,、金融、教育,、旅游等多個(gè)領(lǐng)域進(jìn)行了一系列的對接合作,。日前,《粵港澳大灣區(qū)發(fā)展規(guī)劃綱要》正式印發(fā),,可以預(yù)見,,江門作為粵港澳大灣區(qū)重要節(jié)點(diǎn)城市,,將與港澳地區(qū)建立更多互惠互利的合作。為深入推進(jìn)粵港澳大灣區(qū)建設(shè),,加大對港澳人員在江門就業(yè)創(chuàng)業(yè)的扶持力度,,我市一直在積極探索,出臺了一系列適用于在江門創(chuàng)業(yè)就業(yè)港澳人員的優(yōu)惠扶持政策,,希望為港澳同胞提供更加便捷貼心的就業(yè)創(chuàng)業(yè)服務(wù)和政策扶持,。

  【港澳同胞到江門就業(yè)】

  

  可享就業(yè)、社保等多項(xiàng)補(bǔ)貼

  近年來,,我市出臺了一系列針對應(yīng)屆高校畢業(yè)生和就業(yè)困難人員的就業(yè)補(bǔ)貼政策?,F(xiàn)在港澳人員到江門就業(yè)創(chuàng)業(yè)不再需要辦理《臺港澳人員就業(yè)證》,這讓許多普惠性就業(yè)政策能夠同樣適用于來江門就業(yè)的港澳同胞,。

  根據(jù)規(guī)定,,來自港澳地區(qū)的應(yīng)屆高校畢業(yè)生到中小微企業(yè)就業(yè),與企業(yè)簽訂1年以上期限勞動合同并按規(guī)定參加6個(gè)月以上社會保險(xiǎn)的,,即可獲得一次性2000元的就業(yè)補(bǔ)貼,。同時(shí),港澳地區(qū)就業(yè)困難人員或離校未就業(yè)高校畢業(yè)生若想來江門實(shí)現(xiàn)靈活就業(yè),,只需在公共就業(yè)人才服務(wù)機(jī)構(gòu)辦理實(shí)名登記并按規(guī)定繳納社會保險(xiǎn)費(fèi),,即可獲得社會保險(xiǎn)補(bǔ)貼。若同時(shí)參加職工養(yǎng)老保險(xiǎn)及參加基本醫(yī)療保險(xiǎn)一檔和二檔的,,補(bǔ)貼標(biāo)準(zhǔn)為260元/人/月,;僅參加職工養(yǎng)老保險(xiǎn)的,補(bǔ)貼標(biāo)準(zhǔn)為182元/人/月,;僅參加基本醫(yī)療保險(xiǎn)一檔和二檔的,,補(bǔ)貼標(biāo)準(zhǔn)為78元/人/月,期限一般不超過3年,。

  見習(xí)補(bǔ)貼也是港澳高校畢業(yè)生可以享受的一項(xiàng)補(bǔ)貼政策,。在我市,離校2年內(nèi)未就業(yè)的高校畢業(yè)生參加由縣級以上人社部門認(rèn)定的見習(xí)單位安排的見習(xí)活動,,可享受就業(yè)見習(xí)補(bǔ)貼,,補(bǔ)貼標(biāo)準(zhǔn)不低于我市最低工資標(biāo)準(zhǔn)的80%,其中政府每月補(bǔ)貼標(biāo)準(zhǔn)為我市最低工資標(biāo)準(zhǔn)的50%,。對見習(xí)期滿留用率達(dá)50%以上的見習(xí)單位,,見習(xí)補(bǔ)貼由見習(xí)單位和政府共同承擔(dān),其中政府按不超過最低工資標(biāo)準(zhǔn)的60%承擔(dān)見習(xí)補(bǔ)貼,。

  【港澳同胞到江門創(chuàng)業(yè)】

  

  可申請租金補(bǔ)貼,、創(chuàng)業(yè)擔(dān)保貸款和貼息

  近年來,隨著改革開放的不斷深入,,我市創(chuàng)業(yè)創(chuàng)新環(huán)境的不斷改善,,越來越多的港澳企業(yè)家,、投資商選擇來江門投資創(chuàng)業(yè)發(fā)展。隨著《粵港澳大灣區(qū)發(fā)展規(guī)劃綱要》發(fā)布,,江門正面臨著前所未有的發(fā)展機(jī)遇,,為此,我市也相應(yīng)地出臺了一系列扶持優(yōu)惠政策,。

  根據(jù)有關(guān)規(guī)定,,包括港澳同胞在內(nèi)的符合條件人員在我市領(lǐng)取工商營業(yè)執(zhí)照(或其他法定注冊登記手續(xù)),本人為法定代表人或主要負(fù)責(zé)人,,正常經(jīng)營6個(gè)月以上的,,給予一次性5000元的創(chuàng)業(yè)資助。租用經(jīng)營場地(含社會資本投資的孵化基地)創(chuàng)辦初創(chuàng)企業(yè)并擔(dān)任法定代表人或主要負(fù)責(zé)人的,,可申請租金補(bǔ)貼,,補(bǔ)貼標(biāo)準(zhǔn)為每年最高6000元,補(bǔ)貼期限累計(jì)不超過3年,。

  同時(shí),,我市建立了創(chuàng)業(yè)擔(dān)保貸款和貼息業(yè)務(wù)。港澳同胞創(chuàng)辦初創(chuàng)企業(yè)(國家限制行業(yè)除外)自籌資金不足的,,可申請創(chuàng)業(yè)擔(dān)保貸款(小額擔(dān)保貸款),,其中個(gè)人貸款額度最高20萬元,合伙經(jīng)營或創(chuàng)辦小企業(yè)的可按每人不超過20萬元,、貸款總額不超過200萬元的額度實(shí)行“捆綁性”貸款,;符合貸款條件的勞動密集型和科技型小微企業(yè),貸款額度不超過300萬元,。在規(guī)定的貸款額度內(nèi),,個(gè)人貸款和“捆綁性”貸款可按照貸款基準(zhǔn)利率最高上浮3個(gè)百分點(diǎn)據(jù)實(shí)給予貼息;勞動密集型和科技型小微企業(yè)貸款,,按貸款基準(zhǔn)利率的50%給予貼息,。

  此外,我市還設(shè)立了創(chuàng)業(yè)擔(dān)保貸款風(fēng)險(xiǎn)補(bǔ)償,。擔(dān)保公司,、風(fēng)投機(jī)構(gòu)或保險(xiǎn)公司等為港澳創(chuàng)業(yè)者申請創(chuàng)業(yè)貸款提供擔(dān)保或保險(xiǎn)的,,將按照擔(dān)保貸款額度的3%獲得風(fēng)險(xiǎn)補(bǔ)償補(bǔ)貼,,每筆補(bǔ)貼金額最高5萬元。

  【港澳人才落戶江門】

  

  將享受多項(xiàng)資助和生活配套服務(wù)

  人才強(qiáng)市是我市近年來大力實(shí)施的發(fā)展戰(zhàn)略,,今年1月,我市發(fā)布了《關(guān)于進(jìn)一步集聚新時(shí)代人才建設(shè)人才強(qiáng)市的意見》,,圍繞人才引進(jìn),、培育,、發(fā)展、評價(jià),、激勵和服務(wù)等方面提出40條“干貨”,。其中就包括支持全市各行各業(yè)引進(jìn)包括港澳地區(qū)在內(nèi)的海內(nèi)外各類高層次人才。高層次人才一旦在江門落地,,將享受包括創(chuàng)業(yè)創(chuàng)新,、項(xiàng)目科研等多個(gè)項(xiàng)目的資助和補(bǔ)貼。

  事實(shí)上,,外地尤其是港澳地區(qū)人才來到江門就業(yè)創(chuàng)業(yè),,除了物質(zhì)待遇外,住房,、子女入學(xué)等也是他們急需考慮的實(shí)際問題,。為了替他們解決后顧之憂,我市在落實(shí)各項(xiàng)人才配套服務(wù)方面下了不少功夫,。

  為此,,我市制定了高層次人才服務(wù)實(shí)施意見,統(tǒng)籌推行高層次人才“綠卡”制度,,切實(shí)為人才解決住房,、子女入學(xué)、配偶安置等實(shí)際問題,,為人才在入戶,、出入境、停居留,、醫(yī)療等方面提供便利服務(wù),,享受人才驛站服務(wù)。同時(shí),,深化人才政策兌現(xiàn)“放管服”改革,,實(shí)行人才政策兌現(xiàn)承諾制,采用“先發(fā)后審”(先發(fā)放后審核,,誠信加監(jiān)管)方式,,加快人才政策兌現(xiàn)落地,激發(fā)人才集聚江門,。

  此外,,我市還建立了人才“安居樂業(yè)”生態(tài)園信息系統(tǒng),充分運(yùn)用互聯(lián)網(wǎng),、云計(jì)算和大數(shù)據(jù)等信息化手段,,實(shí)現(xiàn)人才管理服務(wù)科學(xué)化、規(guī)范化、專業(yè)化,。

【責(zé)任編輯:陸春艷】
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