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佛山南海發(fā)布《鯤鵬人才計(jì)劃》 向全球發(fā)出“招賢令”

2021年01月14日 09:26   來(lái)源:南方日?qǐng)?bào)   參與互動(dòng)參與互動(dòng)
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  佛山南海發(fā)布《鯤鵬人才計(jì)劃》,,向全球發(fā)出“招賢令” 5年投入超50億打造灣區(qū)人才高地

  在“十四五”開(kāi)局之際,佛山南海以一場(chǎng)人才盛會(huì)敲開(kāi)創(chuàng)新發(fā)展的大門(mén),。1月13日,,南海區(qū)召開(kāi)鯤鵬人才大會(huì),重磅發(fā)布《南海鯤鵬人才計(jì)劃》,,未來(lái)5年投入超50億元,,面向全球招才引智,大力支持人才與創(chuàng)新創(chuàng)業(yè)團(tuán)隊(duì)發(fā)展,。

  這也是2021年南海首場(chǎng)全區(qū)性大會(huì),,南海以最高規(guī)格禮遇人才,是基于對(duì)自身發(fā)展定位的深刻把握,。為搶抓大灣區(qū)背景下新一輪發(fā)展機(jī)遇和人才競(jìng)爭(zhēng)制高點(diǎn),,南海區(qū)結(jié)合新階段經(jīng)濟(jì)社會(huì)發(fā)展定位,系統(tǒng)規(guī)劃人才,、科創(chuàng),、產(chǎn)業(yè)等方面政策內(nèi)容和要素,形成了以人才引領(lǐng)創(chuàng)新,、創(chuàng)新驅(qū)動(dòng)發(fā)展的人才發(fā)展綱領(lǐng)性文件《南海鯤鵬人才計(jì)劃》,。

  實(shí)施“四大人才工程” 以最高規(guī)格禮遇人才

  將粵港澳大灣區(qū)打造成國(guó)家建設(shè)世界級(jí)城市群和參與全球競(jìng)爭(zhēng)的重要空間載體,人才作為第一資源,,也面臨更激烈的全球性競(jìng)爭(zhēng),。南海區(qū)委書(shū)記閆昊波表示,面對(duì)新一輪世界科技潮流,,人才比以往任何時(shí)候都更加重要,,南海比以往任何時(shí)候都更加渴求人才。“《南海鯤鵬人才計(jì)劃》,,就是要旗幟鮮明強(qiáng)化創(chuàng)新在現(xiàn)代化建設(shè)全局中的核心地位,,在全社會(huì)大興識(shí)才愛(ài)才敬才用才之風(fēng),傳遞出南海面向全球招才引智的決心和誠(chéng)意,?!?/p>

  會(huì)上,南海區(qū)區(qū)長(zhǎng)顧耀輝對(duì)《南海鯤鵬人才計(jì)劃》進(jìn)行了解讀,。他介紹,,南海將在未來(lái)5年,投入超50億元,,大力支持人才與創(chuàng)新創(chuàng)業(yè)團(tuán)隊(duì)發(fā)展,,包括投入25億元對(duì)人才和團(tuán)隊(duì)進(jìn)行扶持補(bǔ)貼,以及投入5億元的天使基金和20億元“雙創(chuàng)”投資基金,,支持科創(chuàng)企業(yè)發(fā)展壯大,。

  為了擴(kuò)大人才政策的覆蓋面,南海將實(shí)施“四大人才工程”,,即尖端人才“領(lǐng)跑工程”,、菁英人才“青藍(lán)工程”、產(chǎn)業(yè)人才“倍增工程”和社會(huì)事業(yè)人才“薈萃工程”,,從政策扶持、平臺(tái)培育,、機(jī)制創(chuàng)新,、服務(wù)優(yōu)化四方面著力,充分發(fā)揮人才推動(dòng)高質(zhì)量發(fā)展的最大效能,。

  一大批高含金量的干貨措施浮出水面,,力度之強(qiáng)、創(chuàng)新之大,,在南海的歷史上前所未有,。

  南海首次公開(kāi)提出,對(duì)掌握“卡脖子”技術(shù),、能引領(lǐng)南海區(qū)產(chǎn)業(yè)發(fā)展方向的高精尖缺人才和團(tuán)隊(duì),,采取“一事一議”方式給予特殊支持;對(duì)獲評(píng)區(qū)“天佑之星”項(xiàng)目的人才團(tuán)隊(duì),,給予最高5000萬(wàn)元扶持,,對(duì)在南海的省市級(jí)人才團(tuán)隊(duì),給予最高5000萬(wàn)元的配套扶持,;對(duì)企業(yè)引進(jìn)海內(nèi)外“雙一流”高校畢業(yè)生,,分別給予博士9萬(wàn)元、碩士6萬(wàn)元,、學(xué)士3萬(wàn)元的引進(jìn)扶持,。

  在技能人才培育方面,,對(duì)向南海輸送畢業(yè)生的職業(yè)院校,將給予最高50萬(wàn)元獎(jiǎng)勵(lì),;在社會(huì)事業(yè)人才隊(duì)伍建設(shè)方面,,南海每年將各投入至少1億元,分別用于基礎(chǔ)教育和醫(yī)衛(wèi)人才隊(duì)伍建設(shè),。

  為完善粵港澳大灣區(qū)人才科創(chuàng)要素流動(dòng)機(jī)制,,南海還創(chuàng)造性開(kāi)展“人才離岸創(chuàng)業(yè)孵化”合作,對(duì)異地入孵南?!半p創(chuàng)”基地的人才或團(tuán)隊(duì),,可視同在南海工作,經(jīng)認(rèn)定享受與柔性人才同等的政策待遇,。

  深化“人才立區(qū)”戰(zhàn)略 以人才引領(lǐng)創(chuàng)新 以創(chuàng)新驅(qū)動(dòng)發(fā)展

  南海把“人才”作為“十四五”開(kāi)局的關(guān)鍵詞,,是承前啟后的關(guān)鍵一招。

  從世界科技潮流看,,新一輪科技革命和產(chǎn)業(yè)變革孕育興起,,人才特別是創(chuàng)新人才成為大國(guó)競(jìng)爭(zhēng)的關(guān)鍵力量,誰(shuí)擁有一流的人才,,誰(shuí)就能贏得未來(lái),。而南海的發(fā)展史本身就是一部生動(dòng)的人才奮斗史,從改革開(kāi)放初期的星期六工程師,,來(lái)自五湖四海的產(chǎn)業(yè)工人,,到如今活躍在各行各業(yè)的創(chuàng)新創(chuàng)業(yè)者,人才始終是驅(qū)動(dòng)南海改革發(fā)展不斷前進(jìn)的強(qiáng)大動(dòng)力,。

  早在2011年南海就推動(dòng)實(shí)施“人才立區(qū)”戰(zhàn)略,,通過(guò)實(shí)施“人才安居工程”“引龍孵鳳工程”等六大重點(diǎn)工作,共出臺(tái)人才政策58份,,貫穿人才評(píng)價(jià),、引進(jìn)、培育,、服務(wù)的全鏈條,,以及創(chuàng)新創(chuàng)業(yè)孵化、科技成果落地轉(zhuǎn)化等各環(huán)節(jié),,人才工作取得顯著成果,。

  成功推動(dòng)了省、市,、區(qū)266個(gè)人才團(tuán)隊(duì)成果轉(zhuǎn)化,,累計(jì)撥付人才團(tuán)隊(duì)項(xiàng)目財(cái)政扶持資金8.77億元,累計(jì)吸引各類(lèi)社會(huì)資本超20億元。

  實(shí)施“人才立區(qū)”戰(zhàn)略至今,,南海區(qū)人才總量從31萬(wàn)增至超過(guò)55萬(wàn)人,。引進(jìn)和培育了一大批創(chuàng)新創(chuàng)業(yè)領(lǐng)軍人才,多項(xiàng)指標(biāo)居于省內(nèi)同級(jí)地區(qū)前列,,其中院士26人,;國(guó)家高層次人才70人,增長(zhǎng)34倍,。截至2021年1月,,共認(rèn)定十四批一至七類(lèi)及特色人才21215人。

  同時(shí),,南海區(qū)在全省率先探索“科技鎮(zhèn)長(zhǎng)團(tuán)”“博士進(jìn)企業(yè)”柔性引智工作,,已有來(lái)自中國(guó)科學(xué)院、華中科技大學(xué)等高校院所專(zhuān)家教授65人次完成掛職工作,,377位清華大學(xué)等名校博士進(jìn)入企業(yè)科研攻關(guān),,取得顯著成效;累計(jì)引進(jìn)各級(jí)人才團(tuán)隊(duì)266個(gè),,累計(jì)實(shí)現(xiàn)營(yíng)業(yè)收入超40億元,,有65家企業(yè)被認(rèn)定為國(guó)家級(jí)高新技術(shù)企業(yè),2家企業(yè)獲得制造業(yè)隱形冠軍稱(chēng)號(hào),,1家企業(yè)獲得標(biāo)桿高企稱(chēng)號(hào),,獲得專(zhuān)利授權(quán)1325件,引進(jìn)碩士,、博士超2000人,。

  “南海依靠人才走到今天,也必須依靠人才走向未來(lái),。”閆昊波表示,,當(dāng)前,,南海正聚焦高質(zhì)量發(fā)展,以扎實(shí)步伐邁向社會(huì)主義現(xiàn)代化建設(shè)新征程,,必須樹(shù)立引才聚才的強(qiáng)烈危機(jī)感和緊迫感,,堅(jiān)定不移落實(shí)人才強(qiáng)國(guó)戰(zhàn)略,努力將南海打造成為人才高地,、創(chuàng)新強(qiáng)區(qū),。

  目前,南海已系統(tǒng)規(guī)劃人才,、科創(chuàng),、產(chǎn)業(yè)三大領(lǐng)域政策任務(wù),擬完善和新出臺(tái)34份文件,將人才,、科技等方面要素內(nèi)容進(jìn)行整合優(yōu)化,,建立人才發(fā)展與科技創(chuàng)新、產(chǎn)業(yè)轉(zhuǎn)型升級(jí)“鐵三角”閉環(huán),,進(jìn)一步形成“人才引領(lǐng)創(chuàng)新,、創(chuàng)新驅(qū)動(dòng)發(fā)展、發(fā)展集聚人才”的發(fā)展格局,。

  提升公共服務(wù)和文化供給質(zhì)量 讓人才引得來(lái),,留得下

  禮遇人才,關(guān)鍵要緊抓政策兌現(xiàn),。在13日的鯤鵬人才大會(huì)上,,多個(gè)高層次人才及團(tuán)隊(duì)獲發(fā)獎(jiǎng)勵(lì)扶持。中國(guó)科學(xué)院院士葉恒強(qiáng)獲得“一事一議”領(lǐng)軍人才安家補(bǔ)貼1000萬(wàn)元,。據(jù)悉,,安居政策實(shí)施以來(lái),南海區(qū)首批102名一至四類(lèi)人才已獲得安家補(bǔ)貼申領(lǐng)資格,,補(bǔ)貼總金額達(dá)1.37億元,。此外在大會(huì)現(xiàn)場(chǎng),孫公權(quán)團(tuán)隊(duì)“天佑之星”項(xiàng)目獲得佛山市,、南海區(qū)兩級(jí)扶持資金共1億元,。

  人才引得來(lái),能否留得下,??jī)?yōu)質(zhì)的公共配套,、貼心的人才服務(wù)很關(guān)鍵。南海提出要全面提升公共服務(wù)和文化供給質(zhì)量,,讓人才在南海更有幸福感和歸屬感,。

  在教育方面,南海提出基礎(chǔ)教育“南海學(xué)者獎(jiǎng)勵(lì)計(jì)劃”,,未來(lái)五年內(nèi),,每年將投入不少于1億元,引育一批國(guó)家級(jí)教育杰出人才,,壯大名師隊(duì)伍,;醫(yī)衛(wèi)方面,南海提出醫(yī)衛(wèi)人才“521計(jì)劃”,,未來(lái)五年內(nèi),,每年投入不少于1億元,培養(yǎng)近千名頂尖醫(yī)生,。

  為給來(lái)南海創(chuàng)新創(chuàng)業(yè)的人才提供更優(yōu)質(zhì)的公共配套,,未來(lái)五年,,南海將籌集不少于3萬(wàn)套租賃住房,進(jìn)一步滿(mǎn)足人才安居樂(lè)業(yè)的需求,;未來(lái)兩年,,提供不少于3.2萬(wàn)個(gè)優(yōu)質(zhì)義務(wù)教育階段學(xué)位;同時(shí)組建人才醫(yī)療保健專(zhuān)家團(tuán),,并為人才提供每年最高5000元的健康體檢標(biāo)準(zhǔn)和2000元醫(yī)療補(bǔ)貼,。

  一系列人才紅利奏響了南海“人才立區(qū)”最強(qiáng)音,,獲得了各行各業(yè)的熱烈反響,。

  “南海的人才政策一直走在全國(guó)前列,這次《南海鯤鵬人才計(jì)劃》的推出更進(jìn)一步提高了政策的廣度和力度,?!弊鳛槟虾8邔哟稳瞬胖唬愘t帥團(tuán)隊(duì)2015年獲得佛山市創(chuàng)新創(chuàng)業(yè)團(tuán)隊(duì)“國(guó)際一流水平團(tuán)隊(duì)”,,得到市區(qū)鎮(zhèn)共2000萬(wàn)元的創(chuàng)業(yè)扶持,,落戶(hù)南海,企業(yè)從最初10來(lái)人迅速擴(kuò)大至百人規(guī)模,。他表示,,《南海鯤鵬人才計(jì)劃》將極大提升南海對(duì)全球人才的吸引力。

  “很開(kāi)心很激動(dòng),,《南海鯤鵬人才計(jì)劃》非常完善,,尤其是設(shè)立5億元天使投資基金,對(duì)于到南海創(chuàng)業(yè)的港澳青年有很大幫助,?!狈鹕绞泄ず峡萍加邢薰韭?lián)合創(chuàng)始人葉興華三年前從香港來(lái)到南海創(chuàng)業(yè),充分享受到南海面向港澳人才的政策支持,,“比如南海對(duì)港澳青年提供每月最高1萬(wàn)元的交通補(bǔ)貼,,這在香港是難以想象的,這里的創(chuàng)業(yè)和生活成本也很低,,我住政府提供的人才公寓每月只要五六百租金,,這也是南海的一大優(yōu)勢(shì)?!?/p>

  除了科創(chuàng)人才,《南海鯤鵬人才計(jì)劃》也對(duì)社會(huì)事業(yè)人才提供了前所未有的扶持,。南海區(qū)啟創(chuàng)社會(huì)工作服務(wù)中心地區(qū)執(zhí)行總監(jiān)鄭玉棠作為社會(huì)治理人才的代表,,對(duì)于人才計(jì)劃的實(shí)施充滿(mǎn)期待:“把社會(huì)治理領(lǐng)域的人才納入到全區(qū)的人才認(rèn)定和扶持計(jì)劃,可以很真實(shí)地感受到南海對(duì)于社會(huì)治理這一塊工作的重視,,作為一名社工,,我覺(jué)得這也是經(jīng)濟(jì)和社會(huì)發(fā)展的一個(gè)必然趨勢(shì),,未來(lái)社會(huì)發(fā)展需要更多社會(huì)治理人才的參與?!?/p>

  教育作為南海的一個(gè)重要城市品牌,,南海對(duì)教育人才的投入也在持續(xù)加碼。石門(mén)中學(xué)校長(zhǎng)李衛(wèi)東表示,,南海高規(guī)格引入教育人才,,是保持核心競(jìng)爭(zhēng)力的必然選擇,“非常欣慰看到南海對(duì)‘強(qiáng)基計(jì)劃’項(xiàng)目的支持,,這是南海對(duì)未來(lái)教育的高瞻遠(yuǎn)矚,,一方面我們需要大面積地提升教學(xué)質(zhì)量,同時(shí)也要將引進(jìn)金牌教練和培養(yǎng)自己的學(xué)科競(jìng)賽老師相結(jié)合,,來(lái)培養(yǎng)拔尖創(chuàng)新人才,。”

  撰文:孫景鋒

【責(zé)任編輯:李明陽(yáng)】
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