創(chuàng)業(yè)路在何方 國際大咖支招

　　我市連辦兩場人才服務月主題活動，助力企業(yè)家創(chuàng)新創(chuàng)業(yè)

　　文/圖 本報記者 吳君寧

　　通訊員 駱 磊

　　瞄準企業(yè)家最關注的問題,，廈門市多部門馬不停蹄為企業(yè)辦實事,。正值廈門人才服務月,，我(廈門)市近日連辦多場主題活動，努力當好企業(yè)“店小二”,，向企業(yè)家問需求送服務,，既幫助企業(yè)家開拓國際視野，也增進我市企業(yè)家之間的互助交流,；搭建平臺,，助力產(chǎn)業(yè)、技術,、人才,、資本對接。

　　國際科創(chuàng)人才分享創(chuàng)業(yè)經(jīng)驗

　　18日,，我市舉辦首期“金磚國際科創(chuàng)人才大講堂”,，來自巴西的新加坡Xinterra科創(chuàng)公司CEO Patrick在線上分享創(chuàng)業(yè)經(jīng)驗，與我市乃至全國各地的科創(chuàng)企業(yè)代表互動交流,，超過800人同步在線參與,。

　　此次活動是在市委人才辦指導下，由市科技局(市外國專家局)主辦,，新加坡創(chuàng)士鋒,、廈門科技交流中心有限公司共同承辦的金磚主題訪談類系列活動，目的在于通過與金磚科創(chuàng)人才分享探討創(chuàng)業(yè)經(jīng)驗與科創(chuàng)項目,，增進我市相關單位與金磚科創(chuàng)人才的彼此了解,，搭建國際科創(chuàng)企業(yè)和科創(chuàng)人才互通共建的平臺，促進本地企業(yè)與國際企業(yè),、人才的雙向合作,。

　　Patrick曾在拉丁美洲最大的石油化工科技集團Braskem擔任全球首席技術官，在巴西,、美國,、新加坡等多個國家地區(qū)累積超過20年的高科技風險投資和研發(fā)管理經(jīng)驗，引領了眾多新材料技術,、產(chǎn)品和應用的發(fā)展,，并成功實現(xiàn)商業(yè)化。在訪談中,，他介紹了創(chuàng)業(yè)的心路歷程,，同時也向大家呈現(xiàn)了新加坡作為國際金融中心的科創(chuàng)生態(tài)環(huán)境和科技人才資源，以及對中國市場的強烈期待。

　　在線互動交流中,，廈門智融合科技有限公司總經(jīng)理張龍暉問Patrick:“中國的科創(chuàng)企業(yè)如果有接軌國際市場的計劃,，需要具備哪些條件、因素或有什么建議,？” Patrick建議,，有這樣計劃的科技型企業(yè)可以從一個相對比較熟悉的市場開始，做國際化的布局,，這當中包括對文化,、語言和市場環(huán)境的熟悉。另外,，選擇一個當?shù)氐姆諜C構也很重要,，通過建立一個國際橋梁，讓中國的科創(chuàng)企業(yè)和國外的市場,、生態(tài),、文化順暢接軌。他還談到,，廈門的營商環(huán)境與新加坡有不少相似之處,，也值得相互學習借鑒，在新加坡的金磚科創(chuàng)人才也期待在廈門尋求合作,、開拓市場,。

　　據(jù)了解，大講堂今后將持續(xù)邀請在巴西,、印度,、俄羅斯、新加坡等國的科創(chuàng)人才做客直播,，為企業(yè)家?guī)砀嗖煌黝}的國際科創(chuàng)生態(tài)分享,，借廈門建設金磚國家新工業(yè)革命伙伴關系創(chuàng)新基地的契機，增進廈門與金磚國家人才和項目的交流互動,，也為營造適合金磚人才來廈創(chuàng)新創(chuàng)業(yè)的政策環(huán)境提供啟發(fā)和幫助,。

　　“三高”“雙百”企業(yè)家暢聊創(chuàng)業(yè)經(jīng)歷

　　日前，在市委組織部,、市科技局支持引導下,，2019、2020屆廈門“三高雙百企業(yè)家研修班”的60多位同學進行了一場關于創(chuàng)業(yè)的交流,。企業(yè)家們圍繞“創(chuàng)業(yè)時經(jīng)歷的那些事”,，暢聊創(chuàng)業(yè)過程中的喜怒哀樂，分享創(chuàng)新創(chuàng)業(yè)經(jīng)歷,、企業(yè)經(jīng)營之道與社會責任擔當,，營造共贏生態(tài),。不少企業(yè)家表示:創(chuàng)業(yè)成功的路徑各不相同,，但初創(chuàng)企業(yè)中面臨的困境和危機卻很相似,，同學們分享的“踩坑”經(jīng)歷，讓大家在笑聲中深受啟發(fā),，吸取他們的經(jīng)驗教訓,，今后在企業(yè)發(fā)展過程中可以避免走很多彎路。

　　廈門華源嘉航科技有限公司總經(jīng)理楊功碧講述了身為一名退伍軍人轉戰(zhàn)創(chuàng)業(yè)“新戰(zhàn)場”跌宕起伏的歷程,。在他看來,，創(chuàng)業(yè)既要有如上戰(zhàn)場般前期調研的整體意識、靈活機動的“戰(zhàn)術”,，更重要的是要有回饋社會的企業(yè)家情懷,。“這個社會有很多等待我們解決的問題,?！睏罟Ρ炭偸沁@樣想，在多年的創(chuàng)業(yè)路上,，他扶弱濟困,、捐資助學，踐行了一名企業(yè)家的社會擔當,。

　　廈門大學副教授,、廈門威芯泰科技有限公司總經(jīng)理王磊分享了自己在有關部門支持下創(chuàng)辦企業(yè)，讓實驗室里的科研成果成功產(chǎn)業(yè)化并推向市場的創(chuàng)業(yè)經(jīng)歷,?！白鳛楦咝？蒲腥藛T,，面臨創(chuàng)業(yè)初期市場,、管理缺位等困擾，在企業(yè)轉型的關鍵時刻,，市科技局提供了重要幫助,。”王磊說,。他還分享了自己在團隊組織和管理方面的學習經(jīng)歷,，尤其是在技術型團隊與科技型企業(yè)中提升全員領導力、充分授權與分散決策等方面的思考,。

　　身為女性創(chuàng)業(yè)者有哪些苦與樂,？廈門兌泰環(huán)保科技有限公司總經(jīng)理李文娟,、廈門環(huán)寂高科有限公司副總經(jīng)理吉利也各自分享了她們在平衡事業(yè)與家庭,、為夢想堅持前行的創(chuàng)業(yè)心路歷程,。

　　值得注意的是，此次交流活動還邀請不少去年剛入選“雙百人才”的企業(yè)家,，他們說,，此行特地來學習創(chuàng)業(yè)經(jīng)驗，感受前輩們扎根廈門創(chuàng)新創(chuàng)業(yè),、踐行公益回饋社會的企業(yè)家精神,。

　　記者了解到，此前,，市委組織部,、市科技局已推動兩期“三高”“雙百”企業(yè)家人才研修班同學自主舉辦多場交流活動，包括在春節(jié)前舉辦同窗項目路演會,，邀請技術,、創(chuàng)投、管理專家擔任點評評委,，幫助企業(yè)家們提高路演技能,。此外，為了提升我市“三高”“雙百”企業(yè)家人才的國際化視野和現(xiàn)代管理理念,，市委組織部,、市科技局每年持續(xù)舉辦“三高”“雙百”企業(yè)家人才高級研修班。市科技局有關負責人表示,，活動目的重在構建交流合作平臺,，營造“三高”“雙百”企業(yè)家融合貫通、自主交流,、資源共享,、抱團發(fā)展的生態(tài)，讓創(chuàng)新創(chuàng)業(yè)氛圍更加濃厚,，人才在廈門更有獲得感,。