十二條舉措鼓勵高校畢業(yè)生留閩來閩就業(yè)創(chuàng)業(yè)

　　本報訊 (記者 潘園園) 福建省委組織部,、省人社廳日前發(fā)布《關于引導和鼓勵高校畢業(yè)生留閩來閩就業(yè)創(chuàng)業(yè)工作的通知》,，提出求職免費住宿、人才儲備生活補助、扶持創(chuàng)新創(chuàng)業(yè)等12條利好措施,，吸引高校畢業(yè)生留閩來閩就業(yè)創(chuàng)業(yè),。

　　通知明確,，鼓勵各地通過建設青年人才之家等多種方式,，為有意愿來閩就業(yè)創(chuàng)業(yè)的外地生源高校畢業(yè)生提供一定時長的免費住宿以及就業(yè)咨詢、創(chuàng)業(yè)指導,、人才交流等綜合服務,，為其留閩來閩就業(yè)創(chuàng)業(yè)創(chuàng)造條件。鼓勵各地對在本地就業(yè)創(chuàng)業(yè)并落戶的外地生源本科畢業(yè)生,、技工院校(預備)技師班畢業(yè)生,，給予人才儲備生活補貼。落實創(chuàng)業(yè)培訓補貼,、一次性創(chuàng)業(yè)補貼,、社會保險補貼、創(chuàng)業(yè)帶動就業(yè)補貼等創(chuàng)業(yè)扶持政策,，支持各地每年遴選一批優(yōu)秀高校畢業(yè)生創(chuàng)業(yè)項目給予資助,，幫助對接社會資本跟進股權投資。

　　為拓寬就業(yè)渠道,，通知要求,，盤活事業(yè)單位存量編制，進一步做好原中央蘇區(qū)縣、原省級扶貧開發(fā)工作重點縣事業(yè)單位公開招聘工作,，吸納更多高校畢業(yè)生在基層鍛煉成才,。深化落實基層法官檢察官助理規(guī)范便捷招錄機制，國有企業(yè)招聘新增崗位不低于50%的比例用于招聘應屆高校畢業(yè)生(含基層服務項目期滿畢業(yè)生),。實施城鄉(xiāng)基層就業(yè)崗位募集發(fā)布計劃,，城鄉(xiāng)社區(qū)工作者隊伍空缺崗位要優(yōu)先招用高校畢業(yè)生,，或拿出一定數量崗位專門招用高校畢業(yè)生,。

　　同時，支持創(chuàng)業(yè)帶動就業(yè),。開展領創(chuàng)高校畢業(yè)生培育,，全省每年遴選20名左右創(chuàng)辦企業(yè)正常經營一年及以上，吸納一定數量畢業(yè)生就業(yè)的高校畢業(yè)生,，納入“領創(chuàng)高校畢業(yè)生培育計劃”給予重點培育支持,，打造一批高校畢業(yè)生創(chuàng)新創(chuàng)業(yè)人才。發(fā)揮眾創(chuàng)空間等各類創(chuàng)業(yè)載體“蓄水池”作用,，開展“試創(chuàng)業(yè)”體驗,，扶持更多高校畢業(yè)生創(chuàng)業(yè)帶動就業(yè)。支持各地建設線上線下“零工市場”,，落實靈活就業(yè)社會保險補貼,，扶持更多高校畢業(yè)生通過靈活方式就業(yè)。