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中國(guó)研修生感受日式人際關(guān)系處理:在外需更團(tuán)結(jié)

2017年03月07日 10:37   來源:中國(guó)僑網(wǎng)   參與互動(dòng)參與互動(dòng)
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  中國(guó)僑網(wǎng)3月7日電 日本新華僑報(bào)網(wǎng)7日發(fā)布了一篇題為《中國(guó)研修生感受日式人際關(guān)系處理》的文章,一位曾經(jīng)在日本工作的中國(guó)研修生講述自己的經(jīng)歷,,通過一些事例,,探討在集體生活中產(chǎn)生矛盾時(shí),日本人的處理方式,。并說明中國(guó)研修生代表著中國(guó)人的形象,,呼吁研修生認(rèn)清處境,以和為貴,。文章摘編如下:

  當(dāng)年,,我們一起到日本福岡一家縫紉公司的中國(guó)研修生是5個(gè)人。大家來自中國(guó)不同的地方,,擁有不同的年齡和不同的性格,。就這樣,三年里我們居住在一座房屋里,,使用著一個(gè)客廳,,一個(gè)廚房,甚至一個(gè)衛(wèi)生間,、一個(gè)浴室,。在工作的時(shí)候,我們也是在同一個(gè)車間,,所以有時(shí)不免產(chǎn)生摩擦,,摩擦發(fā)生后的戲劇性場(chǎng)面出現(xiàn)了……

  記得小A和小C當(dāng)時(shí)在國(guó)內(nèi)一起培訓(xùn)的時(shí)候,兩個(gè)人就成為一對(duì)不可分離的好朋友了,。每天一起學(xué)習(xí),,一起吃飯,一起逛街,。所以,,當(dāng)研修公司分配住房時(shí),她倆自然要求住到一起,。但是,,沒有想到三年后回國(guó)的時(shí)候,她倆相互敵對(duì)已經(jīng)鬧到不共戴天的地步了,。為什么會(huì)這樣呢,?

  剛剛開始共同生活的第一個(gè)月,,她們之間不同的生活習(xí)慣顯露出來。一個(gè)習(xí)慣早睡覺要關(guān)燈,,一個(gè)習(xí)慣晚睡覺不肯關(guān)燈,。每天到了睡覺的時(shí)候,就會(huì)聽到她們房間里傳出“咔嚓,,咔嚓”的聲音,,一個(gè)人在關(guān)燈,一個(gè)人在開燈,。有時(shí),,還會(huì)有一些小小的嘀咕和拉開架式要?jiǎng)邮值臍庀ⅰ?/p>

  這件事情很快傳到研修公司日本老板的耳朵里。大家都以為日本老板會(huì)給她們調(diào)整房間,,誰料他的處理方式居然是“原封不動(dòng),,保持現(xiàn)在的居住狀態(tài)”。我們中國(guó)研修生中有人問日本老板為什么不用調(diào)整房間的辦法來緩解兩人的矛盾,,他的回答是:“當(dāng)初,,在分配住房的時(shí)候,我是充分聽取了你們意見的?,F(xiàn)在,,他們倆人關(guān)系很僵,如果我把她們分開,,她們以后還要在這里生活三年,,每天都要見面,那不會(huì)更尷尬嘛,?!?/p>

  我們以為這是一個(gè)結(jié)束,但是沒有想到,,兩個(gè)人的關(guān)系不但沒有緩和反而更加惡化,。終于有一天,兩個(gè)人爆發(fā)了,,從廚房里抄上家伙,,一個(gè)人拿起一把菜刀,另一個(gè)人拿起一把鏟子,,虎視眈眈的對(duì)視著,。最后,雖然沒有鬧出人命,,但也讓其它中國(guó)研修生一方面是心里捏了一把汗,,另一方面是感到?jīng)]有面子。

  我們以為這一次日本老板肯定不會(huì)按照日本處理方式來解決了。小A和小C也是各自懷著委屈,,等著日本老板為自己出氣,,甚至每天都在話里話外流露出日本老板有時(shí)對(duì)自己有“曖昧”態(tài)度,都以為日本老板會(huì)偏袒自己,。

  事情的結(jié)果出人意料,。日本老板沒有“召見”她們倆中的任何一個(gè)人。只是找到當(dāng)時(shí)作為五個(gè)中國(guó)研修生代表的我,,并說出這樣一番話:“現(xiàn)在,,選擇只有兩個(gè):要么是你們5個(gè)人都回國(guó),要么是你們把關(guān)系處理好,,好好做完這三年,。”這樣的處理結(jié)果讓大家有些大跌眼鏡,,舉著刀的威風(fēng)不在了,等著日本老板“寵幸”的心理也沒有了,,她倆都沉默地繼續(xù)開始尷尬的生活,。

  時(shí)至今日,我把這些往事寫出來,,想說的話是:中國(guó)研修生在異國(guó)他鄉(xiāng)過集體生活,,一定會(huì)因?yàn)樯盍?xí)慣不同產(chǎn)生矛盾的。這個(gè)時(shí)候,,每個(gè)人如果后退一步,,就會(huì)風(fēng)平浪靜海闊天空。而日本的公司之所以接受中國(guó)研修生,,說好聽了是傳授技術(shù),,說實(shí)在了是為了使用廉價(jià)勞動(dòng)力。他們不會(huì)為中國(guó)研修生解決個(gè)人之間的矛盾,,也不會(huì)為一些懷有“僥幸”心理希望按照中國(guó)方式處理人際關(guān)系的人開綠燈,。中國(guó)研修生從踏進(jìn)日本土地開始,就不僅僅代表著自己,,而是代表著一個(gè)中國(guó)人,,代表著派遣公司,代表自己所在的研修團(tuán)隊(duì),。(蘇靜)

【編輯:梁異】
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