佛山南海人才館,、南海區(qū)高層次人才服務(wù)專區(qū)啟用
南海人才館,、南海區(qū)高層次人才服務(wù)專區(qū)啟用
拿出最好資源 服務(wù)天下英才
南海人才工作歷程,、扶持政策一館通覽,,85項(xiàng)人才專屬服務(wù),、法律咨詢一站搞掂,。10月26日,,首屆南海鯤鵬人才節(jié)的重磅項(xiàng)目——南海人才館,、南海區(qū)高層次人才服務(wù)專區(qū)啟用,,為南海高層次人才提供全方位、一站式綜合服務(wù),。
與南海向來以最高規(guī)格禮遇人才的做法一脈相承,,本次南海依然拿出了最好的資源服務(wù)人才——南海人才館、高層次人才服務(wù)專區(qū)位于廣佛地鐵金融高新區(qū)站上蓋,,30分鐘通達(dá)廣佛兩地,,2小時(shí)通達(dá)粵港澳大灣區(qū)各地,周邊有天河城,、萬達(dá)廣場,、宜家家居、保利水城等大型商場,,交通便捷,,商業(yè)配套齊全,堪稱寸土寸金,。
當(dāng)前,,南海正面臨粵港澳大灣區(qū)建設(shè)的重大歷史機(jī)遇,,面對省城鄉(xiāng)融合發(fā)展改革創(chuàng)新實(shí)驗(yàn)區(qū)、國家“兩業(yè)”融合試點(diǎn)等多重利好,,南海比任何時(shí)候都更需要人才,、渴盼人才,也比任何時(shí)候都更有條件成就人才,、成就事業(yè),。
以南海人才館、高層次人才服務(wù)專區(qū)啟動為契機(jī),,南海進(jìn)一步打造優(yōu)質(zhì)的人才生態(tài)圈,,也再一次發(fā)出誠邀天下英才的呼喊。
●撰文:黃艷姿 趙進(jìn) 基石
構(gòu)建人才服務(wù)新模式
服務(wù)交流創(chuàng)業(yè)孵化“一站搞掂”
南海人才館,、高層次人才服務(wù)專區(qū)位于廣佛地鐵金融高新區(qū)站上蓋商業(yè)綜合體——金融城廣場負(fù)一樓,,珠三角工匠精神展示館對面,總面積2930平方米,。
其中,,南海人才館980平方米,通過三個(gè)視角六個(gè)篇章,,綜合展現(xiàn)南海人才工作歷程,、人才扶持政策、人才發(fā)展環(huán)境及人才風(fēng)采,。
高層次人才服務(wù)專區(qū)1950平方米,,分為服務(wù)專區(qū)、交流洽談區(qū)與創(chuàng)業(yè)孵化區(qū),。其中,,服務(wù)專區(qū)設(shè)有4個(gè)服務(wù)窗口,2個(gè)為人才客戶經(jīng)理服務(wù)專窗,,提供停居留出入境,、人才引進(jìn)、資格認(rèn)定,、待遇落實(shí),、創(chuàng)業(yè)服務(wù)、交流聯(lián)誼共六大類85項(xiàng)人才專屬服務(wù),;2個(gè)為知識產(chǎn)權(quán),、法律咨詢服務(wù)專窗,由政府鏈接專業(yè)服務(wù)資源提供咨詢及辦理指導(dǎo)業(yè)務(wù),。4個(gè)窗口均實(shí)行專人,、專窗、專辦“一對一”服務(wù)模式,。
交流洽談區(qū)設(shè)有休閑吧臺,、人才書吧,、VIP接待室、線上直播間,、方志驛站等公共服務(wù)空間,,為各類人才在技術(shù)交流、信息互動和聯(lián)系溝通上搭建橋梁,。
創(chuàng)業(yè)孵化空間則專為新落戶創(chuàng)新創(chuàng)業(yè)團(tuán)隊(duì)打造,,設(shè)有多功能路演廳、辦公室,、會議室等,,向初始創(chuàng)業(yè)者提供經(jīng)營場地、共享空間,、項(xiàng)目展示,、政策指導(dǎo)等創(chuàng)業(yè)服務(wù),。入孵的初始創(chuàng)業(yè)者,,可以無縫對接、即時(shí)共享館區(qū)內(nèi)的高層次人才服務(wù)資源,。
至此,,南海首期1.5萬平方米的綜合性人才服務(wù)賦能平臺已基本建成——2019年,南海提出構(gòu)建國際化人才服務(wù)新模式,,最終確定在廣東金融高新區(qū)內(nèi)一體化建設(shè)南海人力資源服務(wù)產(chǎn)業(yè)園,、人才館、高層次人才服務(wù)專區(qū),、人才公園四個(gè)功能區(qū),,為南海人才提供專業(yè)化、國際化,、信息化的一站式綜合服務(wù),。
要引才更要留才
人才是推動南海發(fā)展的最強(qiáng)動力
“硬實(shí)力、軟實(shí)力,,歸根到底要靠人才實(shí)力”——南海的發(fā)展對這句話作出了有力的詮釋,。
從康有為、陳啟沅,、詹天佑等時(shí)賢俊杰,,到改革開放之初的“星期六工程師”、洗腳上田的農(nóng)民企業(yè)家,,再到今天來自五湖四海的創(chuàng)新創(chuàng)業(yè)者,,人才始終是推動南海改革發(fā)展的最強(qiáng)動力,也是南海的最寶貴財(cái)富,。
也因此,,南海向來不吝于拿出最好的資源,,服務(wù)天下英才。自2011年南海實(shí)施“人才立區(qū)”戰(zhàn)略以來,,南海區(qū)累計(jì)出臺人才政策超過60份,,覆蓋人才引進(jìn)、培養(yǎng),、培訓(xùn),、評價(jià)、服務(wù),,以及創(chuàng)新創(chuàng)業(yè)孵化,、科技成果落地轉(zhuǎn)化等各個(gè)環(huán)節(jié)的扶持。設(shè)立“人才立區(qū)戰(zhàn)略專項(xiàng)資金”,,區(qū)鎮(zhèn)兩級累計(jì)投入人才科技專項(xiàng)資金近50億元,。
“南海人才政策的扶持力度、覆蓋廣度和深度,,在全國都處于前列,。”南海區(qū)高端人才聯(lián)誼會新一屆會長,、佛山市安齒生物科技有限公司總經(jīng)理陳賢帥2012年博士提前畢業(yè)后,,包括美國在內(nèi)的國家和地區(qū)向他拋出了“繡球”,但他選擇在國內(nèi)創(chuàng)業(yè),,并于2015年作為佛山最高等級的創(chuàng)新創(chuàng)業(yè)團(tuán)隊(duì)落戶南海,,2018年認(rèn)證成為南海二類人才。
引才容易留才難,。在陳賢帥看來,,這也正是南海人才服務(wù)的核心魅力所在。落戶南海5年多來,,從孵化器到拿地建設(shè)總部大樓,,從公司招聘到員工子女入學(xué),只要在政策允許的范圍內(nèi),,都得到了政府的全力幫助與支持,。
同時(shí),南海作為制造業(yè)大區(qū),,是全國最大的口腔醫(yī)療器械生產(chǎn)聚集地,。在這里,他能得到齊備的上下游配套,,“能成就一番事業(yè),,人才就能留下來?!标愘t帥說,。
國家高層次人才,、廣東中鵬熱能科技有限公司董事長萬鵬深有同感:“當(dāng)你需要時(shí),政府就會出現(xiàn),?!睆沫h(huán)保認(rèn)證、排污許可,,到拿地,、建設(shè),只要企業(yè)遇到困難,、提出需求,,政府工作人員就會在最短時(shí)間出現(xiàn),幫助他解決問題,。
大城資源小城成本
南海大力營造優(yōu)質(zhì)的人才生態(tài)
在給力的人才政策推動下,,南海人才加速聚集。截至目前,,南海全區(qū)人才總量超過57萬人,,累計(jì)引進(jìn)26位院士、70位國家級高層次人才,,高規(guī)格命名90位大城工匠,,建成了一支26.5萬人規(guī)模的技能人才隊(duì)伍。
人才集聚有效帶動了產(chǎn)業(yè)轉(zhuǎn)型升級,。10年來,南海高新技術(shù)企業(yè)數(shù)量增至2268家,,涌現(xiàn)制造業(yè)“隱形冠軍”企業(yè)109家,,“兩高四新”產(chǎn)業(yè)增加值占地區(qū)生產(chǎn)總值比重超過30%。萬人有效發(fā)明專利指標(biāo)達(dá)19.25件,,區(qū)域自主創(chuàng)新能力顯著提升,。
面向未來,南海正面臨粵港澳大灣區(qū)建設(shè)的重大歷史機(jī)遇,,求賢若渴,。但與此同時(shí),國內(nèi)外對于人才的競爭日益激烈,,人才的搶奪,,已經(jīng)從“拼政策”,到“拼服務(wù)”與“拼環(huán)境”,。
南海正在拿出更大的決心,、更優(yōu)的服務(wù)引才、留才,。今年以來,,南海再次加大人才投入力度,,重磅發(fā)布《南海鯤鵬人才計(jì)劃》,未來5年內(nèi)將再投入超50億元,,大力支持人才與創(chuàng)新創(chuàng)業(yè)團(tuán)隊(duì)的發(fā)展,。同時(shí),南海繼續(xù)深化人才服務(wù),,組建專職人才客戶經(jīng)理團(tuán)隊(duì),、建設(shè)南海人才館及高層次人才服務(wù)專區(qū),構(gòu)建“線上一平臺,、線下一專區(qū),,三級人才客戶經(jīng)理”的立體服務(wù)體系,人才服務(wù)實(shí)現(xiàn)“一站到底”“一網(wǎng)通辦”,。
“以南海人才館與高層次人才服務(wù)專區(qū)的啟用為契機(jī),,南海將繼續(xù)用心、用情做好人才服務(wù)工作,,竭盡所能滿足人才的住房,、教育、醫(yī)療,、文化等各方面需求,,大力營造優(yōu)質(zhì)的人才生態(tài)?!痹?6日的啟用儀式上,,南海區(qū)委副書記、代理區(qū)長王勇說,。
一組數(shù)據(jù)是,,相比于北上廣深港等一線城市,南海在物業(yè)租賃,、人力資源,、商務(wù)運(yùn)營方面具有突出的成本優(yōu)勢——辦公物業(yè)成本僅為廣州的1/3,人力資源成本為廣州的3/5,。每年,,南海將超過1/4的財(cái)政支出投向教育,全區(qū)各鎮(zhèn)街全部獲評省教育強(qiáng)鎮(zhèn),、義務(wù)教育階段學(xué)校全部為省標(biāo)準(zhǔn)化學(xué)校,,教育水平全省領(lǐng)先。
醫(yī)療資源也不遑多讓,,南海共有5家市屬,、3家區(qū)屬三甲醫(yī)院,以及3家三級醫(yī)院,實(shí)現(xiàn)25分鐘高端醫(yī)療服務(wù)圈,?!澳馨簿樱謽窐I(yè),,南海就是這樣來了就不想走的地方,。”陳賢帥說,。
大城資源,、小城成本,政策之外,,南海正在形成新的人才吸引力,。
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南海區(qū)高才會順利換屆
入駐高層次人才服務(wù)專區(qū)辦公
10月26日,“南海區(qū)高端人才聯(lián)誼會”經(jīng)民主投票產(chǎn)生第四屆理事會成員,,國家高層次人才,、佛山市安齒生物科技有限公司董事長陳賢帥當(dāng)選會長。當(dāng)天,,新一屆高才會理事會成員任職授匾,。
2015年,在南海區(qū)委,、區(qū)政府支持下,,由南海區(qū)20名人才代表倡議發(fā)起,在原“博士聯(lián)誼會”基礎(chǔ)上擴(kuò)大升級,,“南海區(qū)高端人才聯(lián)誼會”應(yīng)運(yùn)而生,。高才會以“凝聚人才、提升價(jià)值,、服務(wù)社會”為宗旨,,整合海內(nèi)外高端人才的創(chuàng)新資源與力量,投入南海建設(shè),,經(jīng)過多年的發(fā)展,正逐步成為南海建設(shè)中的一支生力軍,。
過去3年,,南海區(qū)高才會聚焦產(chǎn)業(yè)、文教,、醫(yī)衛(wèi)等領(lǐng)域,,舉辦才智沙龍、人才看南海,、話聚,、名醫(yī)義診等十大品牌活動455場次,吸引線上線下參與關(guān)注超10萬人次。另外,,發(fā)揮高端人才的作用回饋社會,,新冠疫情期間組織會內(nèi)的黨員及會員代表共捐資捐物近千萬元;協(xié)辦清華學(xué)子看南海,、全國部分高校師生佛山行等大型活動,,大力推動廣佛全域同城化人才交流……
陳賢帥表示,今后南海區(qū)高才會將進(jìn)駐高層次人才服務(wù)專區(qū)常態(tài)化辦公,,未來將繼續(xù)圍繞產(chǎn)業(yè),、技術(shù)、文教等領(lǐng)域,,定期舉辦高才大咖薈,、才智沙龍、創(chuàng)業(yè)三三聚等人才交流品牌活動,,從組織,、隊(duì)伍、陣地等方面進(jìn)一步打造和擴(kuò)大高層次人才的“朋友圈”,,吸引帶動更多高層次人才來南海創(chuàng)新創(chuàng)業(yè),,為南海發(fā)展注入創(chuàng)新驅(qū)動新活力。