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付出回報不成比例海外華人勞工表訴求 現(xiàn)象可喜

2017年09月13日 08:33   來源:人民日報海外版   參與互動參與互動
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中國僑網(wǎng)華人家庭護理工參加勞動節(jié)游行,,希望漲工資,。(美國《僑報》/翁羽 攝)
華人家庭護理工參加勞動節(jié)游行,,希望漲工資,。(美國《僑報》/翁羽 攝)

  原標(biāo)題 華人勞工抬頭挺胸表訴求

  據(jù)美國僑報網(wǎng)報道,,近日,,多個勞工團體工會組織在美國洛杉磯市中心進行鼓樂游行,。不少華人家庭護理工參與游行,,與其他人一同在勞工節(jié)(每年9月的第一個星期一)當(dāng)天表達出要求將最低時薪漲到15美元的訴求,。在惡劣的工作環(huán)境下,,華人勞工不再隱忍,抬頭挺胸表訴求,。

  可喜現(xiàn)象

  海外華人待遇一直是個備受關(guān)注的話題,。近日,在洛杉磯多地舉行勞工節(jié)游行活動,。其中,,美國最大的工會之一“服務(wù)業(yè)雇員國際工會”在洛杉磯組織了“爭取15元底薪”的鼓樂游行活動。一直以來,,華人家庭護理工是該工會不可忽視的力量,,本次游行中也看到了他們的身影。對于參加游行的目的,,工會成員周珍珠解釋說,,希望政府將護士最低工資標(biāo)準(zhǔn)上調(diào),為即將到來的工會和洛杉磯地方政府簽訂新合約做準(zhǔn)備,。

  華人勞工積極參與游行,,反映了華人維權(quán)意識普遍提高。近年來,,這樣維護華人勞工權(quán)益的努力并非少見,。

  今年5月1日,全美各地華人參加了美國歷史上規(guī)模最大的 “五一大游行”,。華裔市議員湯凱蒂走在前面,,各華人勞工組織召集數(shù)百名華裔民眾,用中文標(biāo)語和中文口號表達維護勞工權(quán)益等訴求,。

  2014年8月7日下午,,舊金山華人進步會成員在市政府大樓門前召開新聞發(fā)布會,為努力工作但收入?yún)s遠低于平均水平的華裔年輕人發(fā)聲,,呼吁舊金山民眾支持將在11月投票的漲工資提案,。

  2013年6月,新西蘭華人議員聲援華人勞工。他提出,,每一個前來新西蘭工作的人都應(yīng)受到公平的對待,,華人勞工也是如此。他指出,,華人勞工為新西蘭的發(fā)展做出了貢獻,,應(yīng)得到相應(yīng)的權(quán)利。

  對于參加維權(quán)活動的原因,,漲工資要求在勞工中占比最大?,F(xiàn)在房租物價飛漲,生活成本提高,,而工資和從前相比并沒有太大變化,。在工資與必需開支不匹配的情況下,華裔勞工就會被迫成為“低收入貧困戶”,。

  其實,,在新的歷史階段,華人勞工的訴求已經(jīng)不僅僅局限在合法的薪酬上,。他們還追求平等的就業(yè)機會,、安全的工作環(huán)境和應(yīng)得的社會福利。對此,,美國波特蘭州立大學(xué)的教授李斧指出:“就美國而言,,勞工階層除了加薪外,還有多種訴求,,比如福利待遇,、醫(yī)療保險、退休基金等都是其中內(nèi)容,?!?/p>

  效果顯現(xiàn)

  多年來,華人勞工付出和回報一直不成比例,,即使在21世紀(jì),,情況也不容樂觀。拿勞工中的保姆行業(yè)來說,,在美國當(dāng)保姆得不到勞工法的保護,,雇主不負(fù)責(zé)醫(yī)療保障,不提供假期福利,;工作時間長,,卻沒有加薪;動輒就遭到雇主的呵斥,,個人尊嚴(yán)受到損害,,人身自由更是經(jīng)常受限,。在英國,華人保姆的特性被定義為有彈性(隨叫隨到,,工時超長)和廉價,。在西班牙,,華人保姆同樣苦于工作地點的不固定造成的辛勞奔波,,處于缺少職業(yè)保護的地位。

  令人欣慰的是,,隨著社會各國勞工的維權(quán)意識增強,,華人勞工的維權(quán)意識也相應(yīng)地不斷增強。為爭取自身應(yīng)得的利益,,華人勞工紛紛加入“勞工權(quán)益組織”,,團結(jié)在一起維權(quán)。此外,,李斧還提到,,“近年來華人政治和社會組織成立較多,其中一部分有關(guān)注華人勞工的部門或職能,?!边@其中就包括長期替勞工爭取權(quán)益、早在1984年就組織餐館和旅店華人勞工進行罷工的舊金山華人進步會,。

  華人勞工維權(quán)的斗爭取得了多方面的成果:法定最低工資不斷增加,,工作時間趨于固定,建立休假制度,,保證退休和社?;鸬母采w,承擔(dān)醫(yī)療保險等,??梢哉f,美國相對完備的勞工保護與勞工和整個社會多年的抗?fàn)幟芮邢嚓P(guān),。與此同時,,勞工階層還呼吁反對基于種族、性別,、年齡等多方面的歧視,。當(dāng)然,維權(quán)的成果因地區(qū)而異,,對于美國而言,,這類立法多數(shù)是在各個州完成的,李斧說,。

  道阻且長

  然而,,在維權(quán)之路上,海外華人勞工仍面臨一定的困境。以美國為例,,首先,,華人并不集中就業(yè),企業(yè)內(nèi)專門的華人組織也不多,。華人勞工分布比較分散,,不利于“抱團取暖”。除此之外,,華人維權(quán)力量不夠龐大,。“華人在整個社會的聲音還不夠響亮,,有時維權(quán)呼聲不夠,。相對而言非裔和拉丁裔的維權(quán)呼聲更高一些,超過華裔為主的亞裔,?!崩罡J(rèn)為。

  隨著華人逐漸融入海外各國主流社會的趨勢,,讓主流社會聽到華人勞工的聲音顯得尤為重要,。近年來,華裔參政和參與社會活動越來越頻繁,,這利于主流社會更多地聽到他們的聲音,,其中就包括勞工維權(quán)。正如參加游行的華裔勞工所言,,僅就洛杉磯來說,,加入到“服務(wù)業(yè)雇員國際工會”的華人家庭護理工就有上萬人,而他們形成的影響力越來越重要,。對于華人勞動的維權(quán)前景,,李斧持樂觀態(tài)度。他指出:“美國政府總體來說比較重視勞工維權(quán),,特別是民主黨執(zhí)政時期,,因為他們注重勞工組織帶來的選票?!睂τ趧诠ぞS權(quán),,“媒體也同樣重視”。

  然而需要注意的是,,華人勞工維權(quán)沒有成為一個單獨的社會問題,。不應(yīng)把該問題和其他族裔勞工維權(quán)問題、其他社會問題割裂開看,。保護勞工權(quán)益是全社會都在爭取的一項事業(yè),,在維權(quán)時,,應(yīng)注意和其他族裔團結(jié)在一起,加大維權(quán)呼聲和活動影響力,。在新時期,,勞工維權(quán)也不能懈怠。美國總統(tǒng)特朗普上臺后,,隨著多項移民政策的提出,,華人勞工團體需要參加更多的活動,以表達不同族裔的移民團體在美國的權(quán)益訴求,。(孫少峰,、安琪)

【責(zé)任編輯:齊倩茹】
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