更多考慮個(gè)人喜好

　　海歸就業(yè)呈現(xiàn)多元化態(tài)勢,。如今，海歸從事的行業(yè)產(chǎn)業(yè)分布廣泛,，相當(dāng)比例的海歸所選擇的工作與其所學(xué)專業(yè)并不匹配,。一個(gè)重要的原因在于年輕的海歸越來越追求個(gè)人的喜好和自我價(jià)值的實(shí)現(xiàn)，不把求職目光局限于自己的專業(yè),?！?0后”是這種觀念的絕對擁躉。

　　謝苒今年25歲,，畢業(yè)于英國貝爾法斯特女王大學(xué),。她便是這樣一個(gè)典型。謝苒本科學(xué)習(xí)金融專業(yè),，研究生學(xué)習(xí)管理專業(yè),，而她如今在國內(nèi)的沃爾瑪全球采購中心就業(yè)，所負(fù)責(zé)的工作內(nèi)容與其所學(xué)專業(yè)并不對口,。謝苒坦言,，自己剛回國時(shí)曾在銀行工作了一段時(shí)間，后來發(fā)現(xiàn)并不喜歡,，便辭掉了這份穩(wěn)定的工作,。對于為何選擇如今這份與專業(yè)并不對口的工作，她說：“因?yàn)槲蚁矚g采購,，這是我喜歡的工作。而且沃爾瑪?shù)墓?yīng)鏈管理是非常先進(jìn)的,，在這里能學(xué)到全球最先進(jìn)的采購模式,。”她表示,，自己在擇業(yè)時(shí)主要考量的一個(gè)因素就是工作內(nèi)容是否是自己所喜歡的,，“雖然我現(xiàn)在所做的具體工作還不是最喜歡的，但是半年以后如果能夠轉(zhuǎn)正的話,，我就有機(jī)會選擇做自己喜歡的工作了,。”

　　許璐(化名)今年23歲,，畢業(yè)于法國KEDGE商學(xué)院,。她目前所從事的工作是營銷咨詢，包括奧運(yùn)營銷和區(qū)域營銷,。這個(gè)工作同樣與其所學(xué)的金融專業(yè)不相匹配,。而這份工作之所以能吸引她留下來,，是因?yàn)槟軌驅(qū)崿F(xiàn)她的夢想?！拔业膲粝霃拇蟮姆矫嬲f,，是傳播中國文化。而我們現(xiàn)在所做的工作是搭建國內(nèi)的平臺,，并借助一些大事件作為展示窗口,，比如冬奧會、旅游目的地等,?！痹S璐說：“我們需要借助體育、音樂這樣的平臺向世界傳播中國文化,?！?table border=0 cellspacing=0 cellpadding=0 align=left style="padding-right:10px;">

　　注重實(shí)現(xiàn)自我價(jià)值

　　獨(dú)立、自信,、勇敢是年輕人的標(biāo)簽,，“90后”海歸在就業(yè)中也越來越注重追求個(gè)人價(jià)值的實(shí)現(xiàn)，日益凸顯出敢于嘗試,、不懼挑戰(zhàn)的個(gè)性特點(diǎn),。

　　顏薇今年23歲，畢業(yè)于英國貝爾法斯特女王大學(xué),。談到擇業(yè)標(biāo)準(zhǔn),，她說：“我在擇業(yè)時(shí)更看重自己在事業(yè)上所獲得的成就，這種成就不在于薪資有多高,，而是這份工作可以給我?guī)淼氖斋@以及對我自身成長的幫助,。”她目前在一家基金公司從事行業(yè)研究工作,。雖然這份工作的薪資水平并不是很高,，但她認(rèn)為，這份工作能為她帶來較大的成長空間和較好的發(fā)展前景,，從而實(shí)現(xiàn)自我價(jià)值,。

　　談及“90后”海歸在就業(yè)方面的這些特點(diǎn)，顏薇以身邊的同齡海歸朋友為例,，說：“我身邊的朋友大多都選擇在工作環(huán)境開放性較高的地方工作,，較少選擇在國企、事業(yè)單位發(fā)展,。他們更傾向于相對靈活和具有挑戰(zhàn)性的工作,。”

　　許璐也認(rèn)為，實(shí)現(xiàn)個(gè)人價(jià)值是她的一個(gè)重要的擇業(yè)標(biāo)準(zhǔn),。在海外的學(xué)習(xí)經(jīng)歷給她的擇業(yè)觀帶來了一定影響,，她認(rèn)為，年輕的時(shí)候應(yīng)該多去嘗試不同的工作,，體驗(yàn)不同的生活,。“能在這么有限的嘗試?yán)镎业竭m合自己的,、并且是自己喜歡的工作是很幸運(yùn)的,。”許璐如是說,。

　　心態(tài)趨于平和樂觀

　　如今留學(xué)人數(shù)日益增多,，海歸的光環(huán)逐漸減弱，新生代海歸在面對自己的海歸身份和就業(yè)問題上也表現(xiàn)出了更為平和的心態(tài),。

　　“我不會因?yàn)槭呛w,，就覺得自己與別人有所不同。工作是看重能力的,，而這種能力并不能和海歸劃等號,，它需要通過個(gè)人的努力才會擁有?！币虼祟佫闭J(rèn)為,，海歸在擇業(yè)時(shí)，應(yīng)該根據(jù)自己想要發(fā)展的方向,，有針對性地提高自己的素質(zhì)和技能,，而不要過多地把海歸身份看成求職的加分點(diǎn)。她表示,，如今的“90后”海歸對于海歸身份的看法逐漸趨于理性：“我身邊大部分的海歸朋友,，都不會因?yàn)楹w身份而覺得自己高人一等、有更大優(yōu)勢,，更不會抱著這樣的心態(tài)去找工作,，大家的心態(tài)都較為平和實(shí)際?！?/p>

　　如今社會競爭激烈，但謝苒對于就業(yè)環(huán)境卻表現(xiàn)出了一定的樂觀態(tài)度,，“我覺得最終能否找到一份好工作,，歸根到底還是要憑借自己的能力，海歸身份只是一個(gè)附加的東西,。因此,，有針對性地提高自身能力，才是擇業(yè)是否順利的關(guān)鍵所在,?！彼a(bǔ)充說,。(洪嬌虹)